人力资源管理制度考勤.docx

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人力资源管理制度考勤

一、目的

为确保公司人力资源管理的规范性与有效性，提高员工的工作效率，保障公司和员工的合法权益，制定本考勤管理制度。本制度旨在明确员工的工作时间、考勤要求及请假、休假等相关规定，为公司营造公平、公正、公开的工作氛围。

二、适用范围

本考勤管理制度适用于公司全体在编员工，包括试用期员工、正式员工及借调员工。公司各分支机构、部门应按照本制度规定，严格执行考勤管理。

三、工作时间

1.公司实行标准工作制，工作时间为每周一至周五，上午9:00至12:00，下午13:00至18:00，每日工作8小时。

2.公司可根据业务需要，对部分岗位实行综合计算工时制或不定时工时制。具体实

该用户很懒，什么也没介绍

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