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用工合同样板8篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

单位地址：_________________________

法定代表人：_________________________

联系电话：_________________________

乙方（员工）：_________________________

身份证号码：_________________________

家庭住址：_________________________

联系电话：_________________________

根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动服务事宜达成如下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方应在甲方规定的岗位履行工作职责，岗位名称及职责详见聘用合同附件。

二、工作时间、薪酬及福利待遇

1.工作时间：按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方根据业务需要及国家相关规定进行安排。

2.薪酬：基本工资+绩效+奖金，具体金额根据乙方的工作表现及业绩评定。

3.福利待遇：按照国家法律法规和甲方规定，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等。

三、岗位职责和要求

1.乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

3.乙方应具备良好的职业道德和敬业精神，服从甲方的管理。

四、必威体育官网网址条款

1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密严格必威体育官网网址，不得泄露给任何第三方。

2.乙方在离职后仍需对甲方的商业秘密履行必威体育官网网址义务。

五、违约责任

1.若甲方违反合同约定，未按时支付薪酬或提供约定的劳动条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。

2.若乙方违反合同约定，泄露甲方商业秘密或违反职业道德规范，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。

六、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，经甲乙双方协商一致，可以变更合同内容。

2.合同期内，一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

3.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

七、争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商确定。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

3.本合同的附件与正文具有同等法律效力。

篇2

用工合同协议书

甲方（用人单位）：__________________________

注册地：____________________________

地址：____________________________

法定代表人：______________________

联系电话：________________________

乙方（员工）：____________________________

性别：____________________________

出生日期：_______年______月______日

户籍所在地：________________________

现住址：__________________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动用工事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限与工作内容

（一）合同期限

本合同自_______年____月____日起至_______年____月____日止。其中试用期为____个月，自______年____月____日至______年____月____日。

（二）工作内容及地点

乙方应在甲方指定的岗位从事______工作。工作地点在_______________。甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

二、工作时间与休息休假

（一）工作时间制度

甲方根据乙方的工作性质，采用以下工作时间制度：_______小时工作制/综合计算工时工作制/不定时工作制。乙方应按