企业集体劳动合同5篇.docx

企业集体劳动合同5篇

篇1

甲方（单位名称）：_________________________

乙方（员工代表）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，为明确双方的权利义务，达成以下企业集体劳动合同的协议。

一、合同期限

1.本合同自双方签署之日起生效，有效期为______年。

二、工作内容和地点

1.乙方应按照甲方的要求，在规定的岗位上履行职责。

2.甲乙双方应按照工作需要，协商确定工作地点和岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方应保证乙方享有国家规定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家的规定和本企业的薪酬制度，支付乙方的劳动报酬。

2.甲方应根据企业的经营状况和乙方的表现，合理调整乙方的薪酬。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2.甲方应对乙方进行必要的安全教育和培训。

3.乙方应遵守甲方的安全规章制度，正确使用劳动工具。

六、社会保险和福利

1.甲方应按照国家的规定为乙方缴纳社会保险。

2.甲方应提供必要的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

七、劳动纪律和奖惩制度

1.甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和企业的规章制度。

2.乙方表现优秀者，甲方应给予表彰和奖励。

3.乙方违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权依法进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或企业规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给企业造成重大损害的；

（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或者经甲方提出，拒不改正的。

3.本合同期满或者双方协商一致，可以终止本合同。

九、违约责任

1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.具体违约责任按照国家的有关规定执行。

十、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方（企业）：___________________公司

乙方（员工）：___________________（全体员工）

鉴于甲乙双方同意建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，规范企业的用工行为，保护员工的合法权益，促进企业的和谐稳定发展，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本集体劳动合同。

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位变动须经双方协商一致。

2.乙方的工作地点为甲方的注册经营地及甲方根据工作需要安排的其他地点。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行国家工时制度，确保乙方每周至少休息一天。

2.因生产经营需要，经与乙方协商后可安排加班，但应按照法律规定支付加班工资。

四、劳动报酬

1.甲方按月支付乙方劳动报酬，不得低于当地的最低工资标准。

2.甲方根据经济效益和乙方的工作表现、技能水平等逐步调整乙方的工资水平。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准的工作环境和条件。

2.甲方对可能产生职业危害的岗位应当向乙方履行告知义务，并提供必要的防护措施。

六、社会保险和福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险登记，缴纳社会保险费。

2.甲方根据经营情况和经济效益，逐步建立和完善员工福利制度。

七、规章制度及纪律要求

1.甲乙双方应共同遵守国家的法律、法规和政策的有关规定。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从管理，按时完成生产工作任务。

3.甲方制定的劳动纪律和规章制度不得与法律法规相抵触。

八、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.甲方或乙方违反合同约定，导致合同无法继续履行的，