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2024年解除劳动合同范文7篇

篇1

劳动合同解除协议书

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]身份证号：[乙方身份证号码]

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因需要解除劳动合同，经双方友好协商，达成以下协议：

一、协议背景及目的

考虑到双方的实际情况和共同利益，在遵守法律法规的前提下，经过充分协商，甲乙双方同意终止原劳动合同关系。本协议旨在明确双方的权利义务，确保解除程序的顺利进行。

二、解除劳动合同的日期及原因

1.劳动合同解除日期：自本协议签署之日起，双方所签署的劳动合同正式解除。

2.解除劳动合同原因：[具体解除劳动合同的原因，如乙方提出辞职申请、双方协商一致等]。

三、双方权利和义务的终止

1.乙方的工作职责和岗位将立即终止，甲方不再向乙方支付工资和福利待遇。

2.乙方必须按照甲方的要求办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财产等。

3.在解除劳动合同后，甲方不再承担乙方的社会保险费用。乙方应及时办理社会保险关系的转移或续保手续。

4.双方共同确认，本协议的签署并不代表任何一方对另一方有任何法律责任或赔偿义务。

四、必威体育官网网址和竞业限制条款

1.乙方应对在公司工作期间所接触到的商业机密、技术秘密及其他敏感信息承担必威体育官网网址责任。未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。

2.乙方在离职后的一定期限内（通常为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。具体期限和范围由双方协商确定。

五、违约责任及法律适用

1.若甲乙双方中任何一方违反本协议的任何条款，应承担相应的法律责任。

2.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

3.若因履行本协议发生争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他条款

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本协议自双方签字盖章之日起生效。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经双方协商一致，可以签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（盖章）：[甲方公司合同专用章]

法定代表人（签字）：[甲方公司法定代表人手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[乙方手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

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篇2

劳动合同解除协议书

甲方：[甲方公司名称]

乙方：[乙方姓名]身份证号：[乙方身份证号码]

鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，决定解除该劳动合同。为明确双方权利义务，达成如下协议：

一、解除劳动合同的基本情况

甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订的劳动合同，现因乙方提出自愿解除劳动合同的申请，经双方协商一致，同意自本协议签署之日起正式解除劳动合同。乙方在甲方的工作年限为XX年，其在公司的职位为XX部门员工。甲方对乙方在过去的工作中所取得的成绩予以高度评价，并表示衷心的感谢。

二、解除劳动合同的补偿与安排

1.甲方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，向乙方支付相应的经济补偿金，包括但不限于经济补偿金、福利、社会保险等待遇。具体数额及支付方式双方另行协商确定。

2.在本协议签署后，甲方应当按照相关规定为乙方办理离职手续，并协助其办理社保关系转移等手续。如乙方需要开具离职证明等文件，甲方应当予以配合。

3.解除劳动合同后，双方应按照相关法律规定及公司规定进行必威体育官网网址义务及竞业限制的遵守。如乙方涉及敏感信息的泄露或有损害公司利益的行为，应承担相应的法律责任。

三、财务结算与返还事项

1.甲乙双方应在本协议签署后七日内完成工资结算、奖金发放等财务事项。乙方应配合甲方完成相关手续。

2.乙方应当向甲方返还所有公司财物，包括但不限于办公设备、资料、公司信用卡等物品。双方应对归还物品进行核对，如有损坏或丢失应及时说明处理。如乙方未按时归还财物导致甲方损失，应承担相应的赔偿责任。

四、知识产权与法律责任声明

1.在履行劳动合同期间及离职后，乙方应遵守知识产权法律法规及公司相关规定，不得泄露或滥用甲方商业秘密及其他知识产权。如因乙方原因造成甲方知识产权损失，应承担相应的法律责任。

2.甲乙双方同意在解除劳动合同后，各自遵守法律法规及公司规定，不得进行任何损害对方声誉及利益的行为。如因一方违反约定给对方造成损失，应承担相应的赔偿责任。