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2024山东企业内部开展“大学习、大培训、
大考试”考前测试题(含答案)
学校:________班级:________姓名:________考号:________
一、单选题(15题)
1.从业人员在作业过程中,应当严格落实(),遵守本单位的安全生产规
章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
A.岗位安全责任B.安全生产责任制C.岗位安全操作规程D.生产责任制
2.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储
存、装卸单位,()对新上岗的劳务派遣人员和灵活用工人员进行强制
性安全培训,保证其具备岗位安全操作、自救互救以及应急处置等知识
和技能后,方能安排上岗作业。
A.应当B.不必C.可以D.选择性
3.安全总监应当按照规定向所在地负有安全生产监督管理职责的部门报
告安全生产工作情况。安全生产工作报告分为年度报告、专项报告和重
大事项报告。年度报告应当于次年()月()日前报送
A.12月31日B.12月30日C.6月20日D.1月20日
4.“晨会”由企业根据各自工作特点,以()等一线生产经营单位为单元,
由带班负责人或班组长主持召开。
A.班组或车间B.班组C.车间D.厂区
5.关于对劳务派遣人员的安全管理说法错误的是()。
A.以劳务派遣形式用工的,用工单位应当将劳务派遣人员纳入本单位的
从业人员进行统一安全管理
B.对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训
C.用工单位与劳务派遣单位应当通过协议明确各自承担的安全生产教
育和培训职责以及具体内容。
D.劳务派遣单位视情况对劳务派遣人员进行安全生产教育和培训
6.某生产经营单位主要负责人张某在本单位发生生产安全事故后逃匿,
根据《安全生产法》的有关规定,应当处以拘留()
A.5日B.10日C.15日D.30日
7.“吹哨人”(包括其配偶、父母、子女)举报其所在企业的事故隐患和
非法违法行为,经核查属实的,奖励金额上浮____,最高不超过____万
元。
A.10%,30B.20%,30C.20%,50D.30%,50
8.制定《生产安全事故报告和调查处理条例》的目的是为了(),落实生
产安全事故责任追究制度,防止和减少生产安全事故。
A.规范生产安全事故的报告和调查处理B.规范企业安全生产C.安全经
营D.加大处罚
9.高危生产经营单位应当建立并落实____现场带班制度,制定带班考核
奖惩办法,定期公布带班计划并接受从业人员监督。
A.专业领导B.单位负责人C.安全总监D.分管负责人
10.生产经营单位应当关注(),加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,
严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。
A.从业人员的身体、心理状况和行为习惯
B.从业人员的身心健康和工作情况
C.从业人员的身体状况和家庭状况
D.从业人员的社会交往情况
11.生产经营单位应当定期对____人员进行安全生产教育和培训。从业人
员未经安全生产教育和培训合格,不得上岗作业。
A.全体B.安全C.从业D.安全管理
12.并对位置相邻、行业相近、业态相似的生产经营单位实施重大安全风
险____机制。
A.联防联控B.专项负责C.集中控制D.风险管控
从业人员人______以上的高危生产经营单位应当建立安全生产委员
会。
A.一百人B.二百人C.三百人D.四百人
14.县级以上人民政府及其有关部门应当依法编制生产安全事故____预
案,并向社会公布。
A.现场处置B.应急救援C.综合应急D.专项应急
15.《生产安全事故报告和调查处理条例》于()起实施。
A.2007年3月1日
B.2002年3月15日
C.2005年9月1日
D.2007年6月1日
二、多选题(10题)
16.根据《关于加强企业安全生产诊断工作的实施意见》,企业安全诊断
的主要方式是()
A.企业自我诊断B.员工自行诊断C.聘请第三方诊断D.部门诊断检查
17.开展安全诊断的企业要与诊断机构依法签订安全生产技术服务合同,
明确服务()、()、权利、义务和责任,()。
A.对象B.范围C.合理约定服务期限D.免责条件
18.事故发生单位主要负责人有下列行为之一的,处上一年年收入40%至
80%的罚款;属于国家工作人员的,并依法给予处分;构成犯罪的,依法
追究刑事责任():
A.不立即组织事故抢救的B.立即
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