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危险品车辆技术管理人员聘用合同5篇

篇1

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事危险品车辆技术管理工作达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

2.工作内容：负责对危险品运输车辆进行技术管理和监督，确保车辆符合运输安全要求，包括但不限于车辆维护、安全检查、故障排除等工作。

二、聘用期限

1.聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.聘用期限届满，如需续签，双方应在本合同到期前一个月进行协商并签订新的聘用合同。

三、岗位职责及要求

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行危险品车辆技术管理职责。

2.乙方应熟悉危险品运输相关法律法规，确保车辆技术管理工作符合法律法规要求。

3.乙方应对危险品运输车辆进行定期检查和维护，确保车辆技术状况良好。

4.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

5.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务有关的机密信息。

四、薪资待遇及福利待遇

1.薪资构成：基本工资+绩效工资+相关补贴。

2.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险。

3.乙方享受国家规定的法定节假日休息及带薪休假。

4.其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、工作纪律和奖惩规定

1.乙方应遵守国家法律法规、遵守甲方的各项规章制度，恪守职业道德。

2.乙方在工作中表现优异，甲方应给予表彰和奖励。

3.乙方在工作中出现违纪行为，甲方应根据事实、情节轻重进行处理，处理方式包括但不限于批评教育、警告、罚款、解除聘用合同等。

4.具体奖惩措施按照甲方相关规定执行。

六、解除聘用合同的条件

1.双方协商一致，可以解除聘用合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

（1）在试用期内不符合岗位要求的；

（2）严重违反甲方规定的；

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事危险品车辆技术管理工作达成如下协议：

一、聘用内容概述

甲方聘用乙方担任危险品车辆技术管理岗位，负责危险品运输车辆的技术管理、安全监管及应急预案制定等工作。乙方应严格遵守国家法律法规及公司规章制度，确保危险品车辆安全、高效运行。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作职责与要求

1.乙方应负责危险品车辆的技术检查和日常维护，确保车辆性能良好。

2.乙方需定期对车辆进行安全评估，及时发现并解决安全隐患。

3.乙方应制定和完善危险品车辆的安全操作规范及应急预案。

4.乙方应参与危险品车辆事故的调查与处理工作。

5.乙方应完成甲方交办的其他与危险品车辆技术管理工作相关的任务。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方基本工资为人民币____元/月，根据工作表现及绩效考核结果，甲方有权对乙方薪资进行调整。

2.福利：乙方享受国家规定的相关福利待遇，包括但不限于五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）。

五、工作时间与休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2.休息休假：按照国家法定休息日及节假日休息，具体休假安排按照甲方规定执行。

六、保险与安全保障

甲方应为乙方购买相关职业责任保险，确保乙方在工作过程中因工作原因导致的损失得到合理赔偿。同时，甲方应提供必要的工作安全保障措施，确保乙方的人身安全。

七、合同解除与终止

1.合同解除：甲乙双方均有权在合同期内解除本合同，解除方式应符合《中华人民共和国合同法》的规定。

2.合同终止：合同到期或双方协商一致提前终止本合同。

八、违约责任与赔偿

1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。

2.因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。

九、其他约定事项

1.甲乙双方在本合同履行过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双