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突出特色以人为本扎实做好毕业生就业工作

毕业生就业工作事关毕业生前途和命运，事关我院的生存和发展，事关民心安定、社会和谐，是一项德政工程，也是一项系统工程。我院党委、行政历来高度重视。我院全体动员，务实创新，推行“毕业生就业一把手工程”，建立了“学院统筹，部门牵头，系为基础”的毕业生就业长效工作机制，建立健全了毕业生就业推荐制度，取得了良好的效果。2006年我院毕业生1063人，创我院历史新高，但是依旧保持了很高的就业率，目前就业率已经达到93％，赢得了较好的社会声誉。

基本情况

近三年就业情况统计

年份

毕业生人数

就业率

备注

2004

363

100％

2005

767

94％

审核时毕业生已经离开原毕业单位

2006

1063

93％

目前就业率，正常就业率统计时间为年底

重点客户关系

序号

用人单位

1

湖南省电信有限公司

2

中国联通湖南省公司

3

深圳市电信公司

4

深圳移动通信有限公司

5

长沙市移动通信分公司

6

广东湘江实业有限公司

7

东莞市电信分公司

8

广东惠州通信工程公司

9

湖南润迅公司

10

杭州摩托罗拉移动通信设备有限公司/杭州东信移动电话有限公司

11

东莞市电信实业公司博安通信服务有限公司

12

深圳润迅湖南省公司

13

东莞电信实业公司

14

湖南省岳阳市电信分公司

15

广东怡创通信有限公司

16

广东达安工程监理有限公司

17

广东南方通信建设公司

18

广东中人工程设计有限公司湖南分公司、广东达安工程项目管理有限公司湖南分公司

19

广州讯联通信实业湖南分公司

20

湖南巡天通信网络公司

21

深圳深大电信公司

22

湖南省移动通信有限公司怀化分公司

23

广东清远长实通信公司

24

清远长实通信工程有限公司

25

汕尾市电信实业公司

26

湖南时代光华教育发展有限公司

27

湖南移动通信有限责任公司湘潭市分公司

28

长沙市移动分公司

29

奥康鞋业公司

30

北大青鸟APTECH长沙沃顿软件教育中心

31

北京康尔达科技长沙分公司

32

北京森泰克语音技术有限公司长沙办事处

33

长沙电信工程公司

34

长沙网乐科技有限公司

35

长沙亿达通信工程公司

36

广东省南海银创通信公司

37

湖南今朝计算机系统公司

38

湖南天讯通信网络公司

39

湖南新空间系统技术公司

40

韶关市电信实业公司

41

深圳海川达通信有限公司

42

深圳群力通信工程公司

43

广东长讯湛江分公司

44

广州市通信工程公司

45

广州市东山穗微通讯公司

46

河南省现代机械电子研究所

47

中国联通长沙分公司

48

长沙市电信规划设计所

49

东莞市电信工程有限公司

50

广东省汕头电信规划设计院

51

深圳华为技术有限公司

52

深圳宇龙公司

53

广东长讯惠州分公司

54

湖南省移动通信工程公司

主要措施和工作特色

统一思想，提高认识，从领导和组织上保证了毕业生充分就业

领导是否重视是一项工作成败的关键。为切实做好大学生就业工作，学院成立了以院

长为组长，学生工作主管副院长和另外两名副院长为副组长，相关职能部门负责人为成员的毕业生就业工作领导小组。指导全员学生就业指导工作。全院上下实行就业工作一把手负责制，确保学院就业工作顺利开展。就业工作经费按教育部的要求设立了专项经费，并专款专用。真正做到了机构到位、人员到位、经费到位。机构到位——学院设置了“招生就业指导中心”，专门从事毕业生就业推荐、政策教育、信息整合、就业指导等专项工作。

做好毕业生就业工作，事关学院办学声誉和社会形象，事关学院改革、发展和稳定的

大局，是学院的生命工程之一。学院经常在院长办公会，或通过其他专题研究，部署相关工作，并要求有关职能部门其实转变观念，加强科学管理，以继承、改革、创新、务实的精神，抓好毕业生就业工作。保持我院90％以上的毕业生就业率，为此，学院将就业工作纳入学院的目标管理考核体系。全面落实工作责任，扎实推进毕业生就业工作。

以市场为基础，拓宽就业渠道，营造优质外部环境以促进毕业生充分就业

抓住通信大发展的契机，主动出击，开拓就业市场

随着99年邮电分营，国家打破了邮电通信的垄断地位，各大通信运营商出现了激烈竞争的格局，同时各种通信运营商的服务商和设备生产商的发展给通信人才的需求带来了前所未有的发展机遇。而我国从事通信人才培养的高校教育资源相对比较缺乏。作为有着48年从事通信类学历教育成功经验的全国第一所由省邮电学校升格建设的通信类高等职业技术学院，在人才培养、专业设置、教学科研等方面形成了自己的特色和优势，为此我院紧紧抓住这一契机，主动出击，不断加强与各通信企业的联系，在毕业生与用人单位之间“牵线搭桥”。此外，还通过建立校友会，巩固了与全国近60家用人单位的联系，形成立学院毕业生就业的广阔市场。

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