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西藏2024年《中级经济师》预测试卷

单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）

1．我国在社会主义发展过程中必须经历一个特殊的初级阶段，这主要是由()决定的。

A、我国的社会生产力发展水平B、社会主义的本质C、社会主义的基本矛盾D、社会主义基本经济制度

2．以下不属于我国分税制改革主要成效的是()。

A、建立了财政收入稳定增长机制B、增强了中央政府宏观调控能力C、促进了产业结构调整和资源优化配置

D、加大了财政转移支付的力度,促进了中东西部地区的协调发展

3．下列争议中属于劳动争议的是（）。

A、小王与社会保险经办机构因发放养老金引起的争议B、小张与用人单位因公有住房转让引起的争议C、小

李与其雇用的家政服务员因报酬标准引起的争议D、小赵与用入单位因办理人事档案转移引起的争议

4．商业银行在承担风险之后，通过加强对风险的监测，及时发现问题，并采取相应措施，以便在风险事件实际发生之

前阻止情况恶化，或者在风险事件发生之后尽可能减少风险造成的损失，这种风险管理策略为（）。

A、风险抑制B、风险对冲C、风险转移D、风险补偿

5．下列对海运提单性质和作用表述正确的是（）。

A、货物运输许可证明B、物权凭证C、运输合同D、运费缴纳凭证

6．劳动行政部门对违反劳动和社会保险法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起()个工作日内完成。

A、15B、20C、30D、60

7．下列选项中，属于劳动争议的是（）。

A、劳动者与用人单位因劳动合同的变更发生的争议B、劳动者对劳动能力鉴定委员会作出的伤残等级鉴定的异议

纠纷C、农村承包经营户与受雇者的纠纷D、劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷

8．如果全部生产要素投入增长率为4%,经济增长率为10%,则索罗余值为()。

A、14%B、6%C、40%D、2.5%

9．下列转移支付中，不属于一般性转移支付的是（）。

A、均衡性转移支付B、支农转移支付C、民族地区转移支付D、调整工资转移支付

10．企业战略分为企业总体战略、企业业务战略和（）三个层次。

A、企业部门战略B、企业文化战略C、企业职能战略D、企业远景战略

11．某公司招聘新员工时采用了人格测试，具体方式是向求职者提供一些刺激情境，然后让求职者自由地表达对刺激

情境的认识和理解，这种对人格进行测量的方法是（）。

A、标杆法B、投射法C、评价量表法D、自陈量表法

12．资源配置达到帕累托最优状态的条件是（）。

A、信息不对称B、市场处于完全竞争状态C、存在外部影响D、市场处于不完全竞争的状态

13．集体合同由工会代表职工一方与企业订立；尚未建立工会的企业，由（）指导该企业职工推举的代表与企业订立。

A、企业B、人民法院C、劳动行政部门D、上级工会

14．（）主要涉及劳动行为的实现和劳动标准的保障。

A、个别劳动关系B、集体劳动关系C、社会劳动关系D、行业劳动关系

15．投资银行一词具有四层含义，其中学科层次对应（）。

A、投资银行B、投资银行业C、投资银行业务D、投资银行学

16．评估培训与开发效果时组织很少进行的评估是（）。

A、反应评估B、学习评估C、结果评估D、投资收益评估

17．根据胜任特征冰山图,最具有选拔和测评的经济价值的是()。

A、自我概念B、动机/需要C、社会角色D、知识、技能

18．过多的货币追逐过少的商品,所引起的通货膨胀是()。

A、需求拉上型通货膨胀B、结构性通货膨胀C、成本推进型通货膨胀D、输入性通货膨胀

19．聘请外部咨询机构作为工作分析的实施主体,其优点是()。

A、企业不需要花费时间与其进行沟通B、对企业更加了解C、在工作中更