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部门考勤管理制度谁规定

一、目的

为加强部门内部管理，规范员工考勤行为，保障公司正常运营秩序，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，特制定本部门考勤管理制度。旨在明确员工工作时间、考勤规定、请假及休假制度，确保员工权益，提高工作效率。

二、适用范围

本制度适用于部门全体在岗正式员工、试用期员工及临时工。以下统称为员工。

三、工作时间

1.公司实行标准工作制，工作时间如下：

-上午：09:00-12:00

-下午：13:00-18:00

每天工作8小时，每周工作5天，周六、周日休息。

2.特殊岗位或项目需要实行弹性工作制或加班的，需由部门负责人