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社区月度评选方案

背景

作为一家社区型公司，社区文化一直是我们发展壮大的重要支撑之一。我们始终秉承着“发展社区文化，让社区活力更加繁荣”的理念，积极推动各项社区建设工作。为了更好地激发员工工作积极性，以及增强社区活力，我们特别设计了社区月度评选方案。

目的

该评选方案的目的是：

激励员工积极投入到社区建设中，为社区的发展做出更大的贡献；

促进社区的良性互动，让居民更好地了解彼此，增加社区凝聚力；

提升社区形象和美誉度，吸引更多潜在客户的加入。

方案实施步骤

第一步：确定评选类别

考虑到社区中涉及到的方面比较广泛，例如工作、家庭、娱乐等等，因此我们决定设置以下评选类别：

最佳员工奖

最佳居民奖

最佳社区项目奖

第二步：确定评选方法

最佳员工奖

评选最佳员工奖的方法为自荐式投票，即员工自己通过填写一份自我介绍并提交社区管理员审核后，由社区居民通过投票的方式选出最佳员工。

具体规则如下：

每位员工均可以自荐参与评选；

自荐需要在指定时间内提交，否则视为无效；

自荐内容应包括个人基本信息、工作内容及业绩、社区服务内容及表现等；

所有自荐内容需经过社区管理员审核后，方可进入选票投票环节；

每位居民有一票，统计票数时，每票按照等权值计算；

最终得票数最高的员工获得最佳员工奖。

最佳居民奖

评选最佳居民奖的方法为提名式投票，即社区居民可以提名自己心目中的最佳居民，并由社区管理员筛选后，通过投票选出最佳居民。

具体规则如下：

每位社区居民可以提名一位最佳居民，且不得自我提名；

提名需要在指定时间内提交，否则视为无效；

被提名人须经过社区管理员筛选后，方可进入选票投票环节；

每位居民有一票，统计票数时，每票按照等权值计算；

最终得票数最高的居民获得最佳居民奖。

最佳社区项目奖

评选最佳社区项目奖的方法为申报式投票，即社区中的项目发起人可以根据项目的实际效果和影响力，申报参与最佳社区项目奖的评选，由社区居民通过投票方式选出。

具体规则如下：

社区中发布的所有项目发起人均可参与评选；

在指定时间内，项目发起人需提交申请表和相关项目资料，方可进入选票投票环节；

每位居民有一票，统计票数时，每票按照等权值计算；

最终得票数最高的项目发起人获得最佳社区项目奖。

第三步：颁奖和表彰

最终评选出的最佳员工、最佳居民和最佳社区项目将分别获得奖品、奖金和荣誉证书。同时，对于其他参与评选的员工和居民，我们也将颁发荣誉证书并予以表彰。

总结

通过社区月度评选方案，我们可以更好地激发员工的工作积极性，同时促进社区的良性互动，提升社区形象和美誉度，是社区建设不可缺少的一项工作。我们相信，在全体员工和社区居民共同的努力下，社区将会越来越繁荣。