技术人员聘用合同模板6篇.docx

技术人员聘用合同模板6篇

篇1

甲方（聘用方）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实的基础上，就甲方聘用乙方从事技术工作事宜达成如下协议：

一、聘用背景及目的

甲方因业务发展需要，聘请乙方担任甲方的技术人员，以支持公司的技术开发和项目实施。乙方愿意接受甲方的聘用，并保证按照甲方的要求履行相关职责。

二、聘用职位及工作内容

乙方被聘用为甲方的技术人员，主要工作职责包括但不限于以下方面：参与技术项目的研发和实施、协助解决技术难题、指导技术团队等。具体工作内容以甲方安排为准。

三、聘用期限

本次聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、工作时间和地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定时间上下班，并按时完成安排的工作任务。

2.工作地点：乙方的工作地点在甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

五、薪资待遇和福利

1.薪资：乙方的基本工资为人民币____元/月，具体根据乙方的资历、能力和表现进行调整。

2.奖金：乙方享有根据甲方公司政策确定的年度奖金和其他激励措施。

3.福利：乙方享有甲方规定的员工福利，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

六、必威体育官网网址义务和竞业限制

1.乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密、技术秘密等必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。

2.乙方在离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的技术工作或业务。

七、知识产权归属

1.乙方在甲方任职期间所开发的技术成果、创新点等知识产权归属于甲方。

2.双方可另行签订协议约定关于知识产权的具体事项。

八、违约责任

如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定，均应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

九、合同解除和终止

1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：严重违反公司规定、失职、营私舞弊等。

3.其他合同解除和终止的情形，按照国家法律法规和本合同的规定执行。

十、争议解决

因本合同引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁或诉讼解决。

十一、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年____月____日

乙方（签字）：____________________

日期：____年____月____日

篇2

甲方（聘用方）：__________

乙方（受聘方）：__________

根据有关法律法规，双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的原则下，就甲方聘用乙方从事技术工作一事，达成以下协议：

一、聘用背景及目的

甲方因业务发展需要，现聘用乙方从事技术岗位工作，以补充和增强甲方的技术力量。乙方愿意接受甲方的聘用，并承诺按照甲方的要求，履行相应的职责和义务。

二、聘用期限及工作安排

1.聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.聘用职位：______。具体职责和任务详见附件《岗位职责说明书》。

3.工作地点：__________。

4.工作时间：按照甲方的规定执行，具体详见《员工手册》。

三、薪酬与福利

1.薪资构成：基本工资+绩效奖金+其他补贴。

2.薪资发放：每月____日支付上个月工资。

3.福利待遇：按照甲方规定执行，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假等。

四、知识产权与必威体育官网网址义务

1.乙方在受聘期间及离职后，因工作所接触到的甲方商业机密、技术资料、客户信息等，均应承担必威体育官网网址义务。

2.乙方不得在未经甲方书面同意的情况下，泄露、使用或擅自允许第三方使用甲方的商业机密、技术资料等。

3.乙方因违反必威体育官网网址义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

五、竞业限制与违约责任

1.乙方在离职后一定期限内（详见《员工手册》），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。

2.若乙方违反竞