外商投资企业集体合同范本通用版7篇.docxVIP

外商投资企业集体合同范本通用版7篇

篇1

甲方（外商投资企业）：___________________

乙方（员工集体）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等自愿的基础上，就企业用工及员工权益保障等事项达成如下协议：

一、合同目的和原则

本合同旨在明确甲、乙双方在外商投资企业中的劳动关系，保障双方合法权益，建立和谐稳定的劳动关系。双方在签订合同时遵循平等自愿、协商一致、诚实守信的原则。

二、工作内容和地点

（一）工作内容：乙方在甲方从事的工作内容按照甲方的岗位需求设定。

（二）工作地点：乙方的工作地点为甲方注册登记地及业务所在地。

三、工作时间和休假制度

（一）工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制度或综合计算工时制度。

（二）休假制度：乙方享有国家法定假期、年假、病假等休假权利，具体按照甲方规定执行。

四、薪酬福利和社会保险

（一）薪酬：乙方的基本工资、津贴、奖金等按照甲方的薪酬制度执行。

（二）社会保险：甲方应按照国家和地方的规定为员工缴纳社会保险费。

五、劳动保护和安全卫生

甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件，加强安全生产教育，保障乙方在生产劳动过程中的安全与健康。

六、双方权利和义务

（一）甲方权利与义务：制定和执行企业规章制度，保障乙方合法权益，对乙方进行培训和管理等。

（二）乙方权利与义务：遵守甲方规章制度，完成工作任务，接受培训，维护企业利益等。

七、合同的变更、解除和终止

（一）合同变更：双方协商一致，可以变更本合同。

（二）合同解除：双方协商一致或符合法律法规规定的情形，可以解除本合同。

（三）合同终止：本合同期满或双方约定的终止条件出现，合同终止。

八、违约责任和争议解决方式

（一）违约责任：如甲、乙双方一方或双方违反本合同的约定，应承担违约责任。

（二）争议解决方式：因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定事项

__________（其他需要约定的具体事项）

十、合同的生效和备案

本合同自双方签字或盖章之日起生效，并报劳动行政部门备案。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

篇2

甲方（外商投资企业）：_________________________

乙方（员工集体）：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务，达成以下集体合同：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行工作职责，岗位变动需经双方同意。

2.甲方根据经营需要，可以调整乙方的工作内容和岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时的制度。

2.甲方因生产经营需要安排加班的，应与乙方协商同意，并按规定支付加班工资。

3.乙方依法享有国家规定的各项休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，月工资不低于当地人民政府规定的最低工资标准。

2.甲方可以根据生产经营情况和经济效益，对乙方的工资水平进行适当调整。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和工作条件。

2.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。

3.乙方从事有职业危害作业的，甲方应告知其危害情况并采取相应防护措施。

六、社会保险和福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.甲方根据经营情况和经济效益，可以为乙方提供其他福利待遇。

七、女职工和未成年工特殊保护

1.甲方应遵守国家对女职工和未成年工的特殊保护政策。

2.乙方从事有职业危害作业的，甲方应为女职工提供防护措施。

3.乙方未成年工的特殊保护按国家有关规定执行。

八、合同变更、解除和终止

1.本合同的变更、解除和终止应依法进行，并按照法律规定的条件和程序进行。

2.甲乙双方应遵守诚实信用原则，如实告知对方与劳动合同