- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
第6页共NUMPAGES
第6页共NUMPAGES6页
第
第PAGE24页共NUMPAGES1页
1目的
为加强对国家管网北方管道公司(以下简称公司)纪检机构工作人员的严格管理和监督,防止打听、干预监督检查审查工作和请托违规办事,建设忠诚干净担当干部队伍,根据《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》以及《中央纪委国家监委机关工作人员之间打听、干预监督检查审查调查工作和请托违规办事的报备及责任追究规定》《国家石油天然气管网集团有限公司纪检监察机构工作人员之间打听、干预监督检查审查调查工作和请托违规办事的报备工作办法》等党内法规和有关规定,结合实际,制定本规定。
2范围
本规定适用于对公司纪委及所属各单位纪委(纪工委)从事纪检工作的专兼职人员相关情况的管理。
3术语和定义
无
4职责
4.1纪委办公室
4.1.1纪委办公室是公司纪检机构工作人员之间打听、干预监督检查审查工作和请托违规办事的报备工作的主管部门。
4.1.2负责公司纪检机构工作人员有打听、干预监督检查审查调查工作和请托违规办事工作行为以及未按规定报备行为的认定及处置。
4.2所属各单位纪检部门
4.2.1所属各单位纪检部门是本单位纪检机构工作人员之间打听、干预监督检查审查工作和请托违规办事的报备工作的主管部门。
4.4.2负责本单位纪检机构工作人员之间打听、干预监督检查审查工作和请托违规办事的报备工作。
4.4.3受公司纪委办公室的委托,负责对违规纪检人员按程序予以约谈提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话或组织处理。
5管理内容
5.1工作原则
纪检机构工作人员应当自觉遵守法律法规、党规党纪以及公司各项纪律要求,不得打听、干预监督检查审查工作,不得请托相关工作人员利用职权或职务上的影响违规办事。
5.2需报备的情况
5.2.1打听、干预监督检查审查工作
a)在信访受理、线索处置、谈话函询、初步核实、审查审理以及巡视(巡察)、党风政风监督、案件监督管理、党风廉政情况意见回复等工作中打听情况的。
b)为监督对象或者涉案人员打招呼、说情的。
c)介绍监督对象或者涉案人员及其亲属、利害关系人、其他密切关系人与监督检查审查人员私下见面、联系的。
d)违规交办、转办、递交信访举报等材料、信息的。
e)以威胁、利诱等方式对监督检查审查工作施加影响的。
f)其他打听、干预监督检查审查工作的行为。
5.2.2请托违规办事
a)为招标投标、物资采购、工程建设项目承发包、立项评审、管网公平开放及中介机构服务等活动打招呼,提供便利,干预公司正常生产经营秩序的。
b)为他人工作安排、岗位调整、职务晋升、职称评定、表彰评选等事项打招呼,谋求关照的。
c)协调批办资金借贷、信托、保险等金融活动,或者名为咨询相关事项办理政策,实为施加影响干预的。
d)协调解决民事、经济纠纷,或名为咨询进展情况,实为施加影响干预的。
e)对执纪执法、司法活动施加影响,插手具体案件处理的。
f)其他请托违规办事的行为。
5.3报备程序
纪检机构工作人员有本规定第5.2条所列行为的,纪检机构受请托人应当予以拒绝,立即报告并如实填写《打听、干预监督检查审查工作和请托违规办事情况报告备案表》。
纪委办公室受请托人应当向公司纪委副书记、纪委书记报告;所属各单位纪委(纪工委)受请托人应当向所在单位纪委书记报告,关键岗位副职及以上纪检干部有第5.2条所列行为的,还应向公司纪委副书记、纪委书记报告。
遇有出差等特殊情况不能及时报告备案的,可先进行口头报告,在特殊情况消除后3日内完成报备。
5.4违反报备规定情况的处理
纪检机构工作人员有本规定第5.2条所列行为的,视情节轻重按程序予以约谈提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话或组织处理,直至党纪处分;构成犯罪的,移送有关机关依法追究法律责任。
受请托人按照本规定应当报告而不报告、不按要求报告的,或者受请托人所属机构主要负责人压瞒不报的,依照前款规定处理。
纪检机构工作人员如实报告打听、干预监督检查审查工作和请托违规办事的行为,受组织和纪律保护,任何人不得打击报复。对泄露报告人情况,打击报复报告人的,严肃追责。
5.5其他情况
纪检机构工作人员遇有系统外部人员打听、干预监督检查审查工作和请托违规办事的,参照本规定报备。
6流程
无
7相关文件
7.1相关的公司体系文件和公司企业标准
7.1.1纪检部门信访举报受理及问题线索处置管理规定
7.2相关的法律法规、标准、规范和依据性文件
7.2.1中国共产党纪律处分条例
7.2.2中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则
7.2.3中央纪委国家监委机关工
您可能关注的文档
- 巡视巡察整改监督管理规定.docx
- 生产安全责任事故追责问责审查调查工作管理规定.docx
- 党风廉政建设和反腐败工作协调小组工作规则.docx
- 纪检机构党风廉政意见回复工作管理规定.docx
- 纪检机构请示报告工作管理规定.docx
- 纪检部门廉政档案管理规定.docx
- 纪检部门失实检举控告澄清及诬告陷害行为查处管理规定.docx
- 纪检部门“走读式”谈话安全工作管理规定.docx
- 纪检干部教育培训工作管理规定.docx
- 深静脉穿刺置管术颈内锁骨下股静脉含解剖图谱.ppt
- 2022银行柜员试用期转正工作总结范文.doc
- 2022年幼儿园大班教师工作个人小结.doc
- 小学二年级上册语文一片树叶教案.docx
- 新版pep英语六年级下册Unit2-B-Read-and-write.ppt
- 房地产租赁2022年终总结.doc
- 2025届高考历史一轮复习第1单元古代中国的政治制度第1讲商周时期的政治制度选择性考试模块版课时作业.doc
- 江苏专用2025版高考物理一轮复习第6章动量第2节动量守恒定律及其应用学案.doc
- 2025届高考地理总复习第五章人口的变化单元检测含解析.docx
- 新高考2025届高考历史小题必练14古代中国思想的演变.docx
- 2025届新教材高考生物一轮复习课后检测32植物的激素调节二含解析.docx
最近下载
- 汽车汽油甲醇双燃料系统加装及甲醇罐区甲醇加注站建设项目可行性研究报告可研报告.doc
- 科研管理人员招聘笔试题与参考答案(某大型央企).docx VIP
- 【小红书运营】小红书KOS(KEY OPINION SALES)产品手册.pdf
- 学前班数学《9的分解组成》课件.ppt VIP
- JCT2359-2016 预应力混凝土∕T型梁.docx VIP
- 新编秘书实务(第5版) 课件全套 葛红岩 第1--8章 秘书实务概述---参谋与信息调研工作.pptx
- 《新中国成立75周年》全文课件.ppt VIP
- 集体教育宿舍文明教育.pptx VIP
- 长库龄车辆话术引导.pptx
- “达丰现象”与中国塔机租赁业的自我救赎.pdf
文档评论(0)