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考勤休假管理制度指引
一、目的
为加强公司员工考勤管理，规范员工工作时间，保障公司运营秩序，提高工作效率，制定本考勤休假管理制度指引。本制度旨在明确员工考勤、请假、休假等方面的规定，确保公司人力资源的合理利用，同时保障员工的合法权益。
二、适用范围
本制度适用于公司全体在岗正式员工、试用员工及临时工。公司领导、特殊岗位员工可根据实际情况，参照本制度执行。
三、工作时间
1.公司实行标准工作制，工作时间如下：
-上午：09:00-12:00
-下午：13:00-18:00
-每日工作时间为8小时，共计40小时/周。
2.公司可根据业务需要和季节变化，调整工作时间，并提前通知全体员工。
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