文员实习心得体会7篇.pdfVIP

  1. 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

文员实习心得体会7篇--第1页

文员实习心得体会7篇

文员实习心得体会篇1

一直服务于小规模的私营企业,主要负责办公室内外沟通联络和协调。因为企

业规模较小的原因,工作内容相应地比较繁杂,几乎辐射全部的业务内容。很庆

幸我能适应得了这样的工作环境,并且长时间来得心应手。应当说也积累了相当

的工作经验,对于办公室文职的工作也有一些体会。

首先,我觉得不管在什么单位工作,头一条肯定是要认同企业理念和文化,并

尽可能快的融入新的团队,团队合作精神是非常非常重要的。如果说新人不能在

既定的策划时间内达到组织的预期目标,通常雇主会选择放弃。特别小企业基本

不会预算薪酬以外的用人成本,所以在职带薪培训是不会有的。但是新进员工入

职前企业文化理念培训是绝对符合ISO9001标准6.2条款人力资源的要求,但也

就仅仅局限于确认胜任相应工作岗位的能力。所以不管从事什么样的工作,首要

审视自己是否能够胜任该项工作,这一点在私营小企业很容易凸显其重要性。

其次,在私营小企业工作一定要八面玲珑。小企业由于资金实力的限制和发展

规划的定位均处于摸索时期,有些并非走专业线路,而是在一定领域内相关的有

利可图的业务都会涉猎,或者会以代理或分包方的形式依附其他规模较大的企业

单位。故办公室人员尤其是接电话必须懂得如何灵活,迅速分辨各种状况和应对

办法。我现在服务的单位是北京一家搞标准化机构的分包合作方,业务操作原则

上必须严格按照北京方面的要求作业。但是出于成本和实力的限制,往往分包方

的工作未能按足要求进行作业。于是在应对各方面的确认和核查的沟通非常重

要。本人在工作过程中也多次受到北京方面类似的“投诉”,但是对方并未能提

供足够的证据向我方负责人问责。

文员实习心得体会篇2

作为一名公司办公室文员,不单单要求在自身的提高,而且要求要对办公室的

日常工作有所了解。

一、办公室的日常管理工作。

1/11

文员实习心得体会7篇--第1页

文员实习心得体会7篇--第2页

俗话说:隔行如隔山,初来本公司时,由于行业的区别,及工作性质的不同,

确实有过束手无策,好在有同事的帮忙,使我以最快的速度熟悉办公室的工作。

我深知,办公室是总经理室直接领导下属的综合管理机构,是沟通内外、联系四

面八方的枢纽。办公室的工作千头万绪,有文书处理、档案管理、收发传真、必

需品的采买、招待客人及后勤管理等。面对繁杂琐碎的工作,我从陌生到熟悉,

凭着对工作的负责精神,秉持着多问和多学的理念,逐步掌握办公室业务流程。

1、严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际,不迟

到,不早退,不旷工。做事要谨慎认真,向领导汇报的材料要仔细检查,日常工

作要记录并及时上报;待人处事要有礼貌,对待同事要坦诚宽容;严肃办公室纪

律,工作不懈怠,不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情。

2、认真做好公司的文档工作。对于档案室的文件要按照顺序和分类排好,还

要在档案袋上清晰写出档案中文件名称,以便管理和查阅,对于一些人员和公司

文件要加密放好。正确及时打印各类文件和资料,认真做好公司有关文件的收发、

登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,

做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各

项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

3、管理、维护电脑、电话、传真机、复印机等办公设备,准确登记使用情况,

及时更换设备耗材。

4、如实做好复印登记工作。做到一张不漏,及时收帐,对于所有现金复印客

户做到如实登记

您可能关注的文档

文档评论(0)

176****9029 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档