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必威体育官网网址及竞业禁止协议7篇

篇1

甲方（雇主）：___________________

乙方（员工）：___________________

鉴于甲乙双方在雇佣关系中存在及可能会接触到的商业秘密和其他重要信息，为保护双方的合法权益，双方根据平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经友好协商，达成以下必威体育官网网址及竞业禁止协议：

一、必威体育官网网址内容

1.乙方在甲方任职期间接触到的所有商业秘密、技术秘密、客户信息、内部文件、数据资料等，包括但不限于产品配方、生产工艺、营销策略、财务数据等，均属于必威体育官网网址内容。

2.乙方必须严格保守甲方的必威体育官网网址信息，不得擅自泄露、传播或利用甲方的必威体育官网网址信息谋取个人或第三方利益。

二、竞业禁止事项

1.乙方在甲方任职期间，不得同时从事与甲方业务相竞争的其他业务。

2.乙方离职后的一定期限内（具体期限根据乙方岗位和甲方要求确定），不得在与甲方业务相竞争的其他企业任职或参与相关业务的经营活动。

3.乙方在离职后的一定期限内，不得自行成立与甲方业务相竞争的公司或参与成立此类公司。

1.乙方在甲方任职期间及离职后，均应履行必威体育官网网址义务，严格遵守甲方的必威体育官网网址规定。

2.乙方违反竞业禁止事项的，甲方有权要求乙方立即停止违法行为，并赔偿甲方由此造成的损失。

3.乙方承认在任职期间及离职后所获得的与甲方业务相关的所有信息和资源均为甲方的财产，乙方不得以任何形式侵占或泄露。

四、违约责任

1.乙方如违反本协议中的必威体育官网网址及竞业禁止义务，甲方有权解除与乙方的雇佣关系，并要求乙方承担违约责任。

2.乙方违反必威体育官网网址义务，给甲方造成损失的，应赔偿甲方因此遭受的全部损失，包括但不限于直接经济损失、商誉损失等。

3.乙方违反竞业禁止义务，甲方有权要求乙方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的实损失。

五、其他事项

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效，具有法律约束力。

甲方（雇主）：___________________公司

乙方（员工）：___________________

身份证号码：___________________鉴于甲乙双方为建立雇佣关系而涉及商业秘密及其他重要信息的交流和保护问题，为明确双方的权利和义务，达成以下协议：

一、协议范围与人员本协议适用于甲方全体员工所涉及到的商业秘密和其他需要保护的机密信息。

篇2

本协议旨在保护公司（以下简称“甲方”）的商业秘密及重要信息，同时约束员工（以下简称“乙方”）在任职期间及离职后的竞业行为，以防止不正当竞争和损害公司利益。经双方充分协商一致，达成如下协议：

一、必威体育官网网址条款

1.乙方应对甲方所有商业秘密及机密信息承担必威体育官网网址责任，包括但不限于产品配方、工艺流程、技术资料、客户信息、营销策略、财务数据等。

2.乙方在任职期间及离职后，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露、披露或公开甲方的商业秘密及机密信息。

3.乙方在甲方任职期间，应妥善保管甲方所有的商业资料、文件、合同等，不得私自复制、拷贝或带走。

4.乙方在离职后，应归还甲方所有的商业资料、文件、设备等，不得留存或复制。

二、竞业禁止条款

1.乙方在任职期间，不得直接或间接从事与甲方业务相竞争的活动，或对甲方的业务秩序产生不利影响的活动。

2.乙方离职后，未经甲方书面同意，不得在与甲方业务相竞争的其他企业任职或参与相关经营活动。

3.乙方离职后，未经甲方书面同意，不得利用在甲方任职期间获取的商业秘密及机密信息为自己或他人谋取利益。

4.乙方若违反上述竞业禁止条款，甲方有权要求乙方承担由此产生的全部损失。

三、违约责任

1.若乙方在任职期间或离职后违反必威体育官网网址条款，甲方有权要求乙方承担由此产生的全部损失，并有权追究乙方的法律责任。

2.若乙方违反竞业禁止条款，甲方有权要求乙方立即停止违规行为，并承担由此产生的经济损失和法律责任。

3.乙方违反本协议约定的其他情形，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

四、其他事项

1.本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为乙方在甲方任职期间及离职后两年。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议的修改和补充，应经双方协商一致并以书面形式作出。

4.本协议的解释权归甲方所有。如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

5.本协议未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。

五、附加条款（可根据实际情况添加）