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2024年创建三级综合医院动员大会讲话稿三

同志们：

雪花飞舞，平添了几分诗意。今天，我们充满着期待和憧憬、充满希

望和信心参加市立医院创建三级甲等医院动员大会。刚才何院长作了个很

好的动员报告，XX副院长对“三甲”创建方案进行了详细说明，三位表态

发言的同志讲得非常好，言简意赅、文采飞扬、激情迸发、力量泉涌，鼓

舞人心，令人振奋，这预示着我们“三甲”医院创建工作有了一个良好的

开端。创建“三甲”医院是我们市立医院几代人的梦想！其实我们每个人

的心中都有梦想，都住着一个巨人。没有梦想的人生，没有追求的单位，

必定缺少了色彩。凡是接受过挫折、困难、挑战等多种形态考验；思想、

意志、品格接受了全方位的砥砺，我们所经历的便是精彩的人生。市立医

院职工对大事件的渴望，对身边事的关注，比以往任何时候都强烈。“三

甲”医院创建是天大的事，是“1号工程”，功在当代，利在千秋。“三

甲”医院的创建，也是对我们整个管理工作及医技工作的一次检阅和考量，

同时给了我们人生出彩的机会。其实抵达梦想的过程也会充满幸福和温暖。

说：“再高的山，再长的路，只要我们锲而不舍地前进，就有达到目的的

那一天”。

一、坚守信念，坚定决心，以决战决胜的姿态，坚决打赢“三甲”医

院创建这场硬仗

我们对“三甲”医院创建工作一定要有信心，要有决心，要决战决胜，

一气呵成，不能迟疑彷徨。创建“三甲”医院是我们几代人的夙愿，还有

8个月的时间，我们的创建工作就将迎来“大考”，考试的成绩如何，关

键在今天在座的中层干部和广大的医院职工，市立医院的干部职工虚怀若

谷、睿智聪慧，富有创造力、战斗力，实践一次又一次地证明，只要大家

想做的事，就一定能成功，这既有辉煌的历史，又有实践的见证。20xx年，

是市立医院移交政府管理的第一年,在大家的共同努力下及有关部门的支

持帮助下，医院努力纾解有色医保全面放开的压力，克服了长XX路改造

工作对医疗业务的影响，全年的业务收入仅小幅下滑，比预期好，尤其是

11月份住院病人达到680人，这是以往任何时候都没有的，企高的走趋，

预示今年快速发展。市委市政府对市立医院取得的成绩是肯定的。20xx年

目标是全年业务收入增长20%,达到2.5个亿。从目前形势及我们的经验

判断，实现这一目标，应该有一定的把握，今年的新农合政府筹资标准达

420元/人，周边县是390元/人，这块市场有很大的潜力可挖，我们要重

视本地区及周边新农合市场的拓展。“三甲”医院创建工作的责任历史地

落在我们这代人的身上，这也是历史给了我们机遇，使命光荣，责任重大。

因此，我们要责无旁贷，义无反顾，时不我待，要有责任担当，要有“功

不成，誓不休”的决心和韧劲。要层层动员，传导压力。20xx年市中医院、

妇幼保健院创“三甲”工作的成功，对我们此次创建工作应该是巨大的鼓

舞，他们创建起初，也感到把握不大,后来在创建过程中，经大家的共同

努力，鼓满信心，最终高分通过评审。市委市政府高度重视市立医院的“三

甲”医院创建工作，去年底,市委领导李敬明部长来市立医院调研，今年

3月份，市委组织部等上级部门和领导还将来院调研指导。市卫生局已将

市立医院创建“三甲”医院工作作为全局的一件重大事项，列为“1号工

程”，作为头等大事，将举全局之力，全面支持，全力支持！只要大家心

往一处想，凝聚向心力，汇聚正能量，以破釜沉舟的决心，壮士断腕的勇

气，善始善终，善作善成的毅力和坚韧，我们的“三甲”医院创建目标一

定能够实现。

二、精心组织，有力推动，以抓铁有痕的劲道，保证创建质量

医院创建“三甲”医院的工作方案已制定，也成立了领导小组和办公

室，要抓紧分解细化目标任务。全院上下要立即行动起来，要形成一个强

大的气场、气势。领导干部一定要带头，“桃李不言，下自成蹊”，要以

上率下，上下联动。要形成人人为“三甲”创建作贡献的自觉和担当，不

当局外人。要勇于闯关夺隘，攻坚克难，不获全胜决不收兵；要统筹安排

创建工作和日常医疗救治工作，做到相互促进,相得益彰；要按照创建方

案部署的时间节点安排工作，开展检查、督查，要狠抓创建过程的环节管

理，保证各个环节紧密衔接，承上启下。“三甲”办要加强业务指导，要

及时发现问题，解决问题，树立问题导向意识，用问题倒逼机制确保创建

质量，发现不了问题，本身就是问题，督导检查必须实事求是，严格细致，

要敢于亮丑，勇于找短板、揭短处，