中国钢铁供应商放心品牌评价规范 钢铁商贸流通企业.doc

团体标准

T/SSEAXXXX—XXXX

中国钢铁供应商放心品牌评价规范

钢铁商贸流通企业

SpecificationforevaluationofChineseironandsteelSuppliersassuredbrand—Ironandsteelcommercialtradecirculationenterprise

XXXX-XX-XX发布

XXXX-XX-XX实施

中国特钢企业协会发布

ICS

CCS

T/SSEAXXXX-XXXX

T/SSEAXXXX-XXXX

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版权保护文件

版权所有归属于该标准的发布机构。除非有其他规定，否则未经许可，此发行物及其章节不得以其他形式或任何手段进行复制、再版或使用，包括电子版，影印件，或发布在互联网及内部网络等。使用许可可于发布机构获取。

前言

本文件按照GB/T1.1-2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。

请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。

本文件由中国特钢企业协会团体标准化工作委员会提出并归口。

本文件主要起草单位：

本文件主要起草人：

中国钢铁供应商放心品牌评价规范钢铁商贸流通企业

范围

本文件规定了钢铁商贸流通企业中国钢铁供应商放心品牌的评价原则、评价内容、评价方法。

本文件适用于具有独立法人资格的钢铁商贸流通企业的放心品牌进行评价和认证，也适用于组织内部进行自我评价。

规范性引用文件

下列文件中的内容通过文中的规范性引用而成为本文件必不可少的条款。其中，注日期的引用文件，仅该日期对应的版本适用于本文件；不注日期的引用文件，其必威体育精装版版本（包括所有的修改单）适用于本文件。

GB/T19001质量管理体系要求

术语和定义

本文件没有需要界定的术语和定义。

评价原则

公平性

评价应公平、公正，应按照工作程序和有关要求执行，组织应独立作出评价。

全面性

评价实施过程应选取本文件的全部内容。

规范性

评价的开展应基于已有的客观数据、规范性材料或其他已被普遍接受的协议或惯例，评价依据的信息内容应真实准确，与客观实际情况相一致。

必威体育官网网址性

应对评价过程中获得的企业的商业、技术秘密进行必威体育官网网址。

评价内容

基本要求

申报企业在中国境内依法注册并具有法人资格，连续稳定运行2年以上。

企业注册资本在300万元以上，经营状况良好，净资产为正。

企业年销售钢材及钢铁产品总量在10万吨以上，或钢材8万吨以上，或钢铁产品销售总额4亿元以上。

企业供应的钢铁产品应符合相关标准要求，包括但不限于企业标准、地方标准、团体标准、行业标准、国家标准和国际标准。

企业有自有或租赁的物流运输设施，能够满足客户所需要的运输配送。

企业应按照GB/T19001建立并运行质量管理体系6个月以上。

企业近3年无严重违法违规行为，无较大及以上质量事故。

企业应未列入国家信用信息严重失信主体相关名录

评价指标

评价指标见附录A。

评价方法

在满足5.1基本要求的前提下，根据5.2评价指标对企业的各项评价要素进行打分评价。评价结果分为5A、4A、3A，各等级对应的划分依据见表1。

评价等级和评分对应关系

评价等级

应同时满足

5.1基本要求

5.2评价指标得分

5A级

全部满足

≥90

4A级

≥75~＜90

3A级

≥60~＜75

附录A

表A.1评价指标

评价要素

评价内容

分值权重

（满分100）

备注

一级指标

二级指标

评价内容

评分标准

经营资质

统一社会信用代码

取得统一社会信用代码，应符合GB32100的规定

—

—

经营资格证书

在有效期内，并列出证书的有效期限

—

特定经营许可

经营特定的有许可要求商品的组织们提供特定经营许可证，并在有效期内

—

经营品牌商品的组织，提供商标注册证书或者品牌授权使用证明，并在有效期内

—

经营能力

注册资本

注册资本金额

注册资本在5000万元以上，净资产在1亿元以上，2分；

注册资本在2000万元以上，净资产在4000万元以上，1.5分；

注册资本在1000万元以上，净资产在2000万元以上，1.0分；

注册资本在500万元以上，0.5分；

注册资本在300万元以上，0.2分；

2

人力资源配置

配置与销售各环节相关的岗位

岗位配置完全符合销售各环节要求，1分；

岗位配置基本符合销售各环节要求，0.5分；

岗位配置基本不符合销售各环节要求，0分。

1

人员数量确保满足销售需求

人员数量完全符合销售需求，1分；

人员数量基本符合销售需求，0.5分；

人员数量基本不符合销售需求，0分。

1

人员能满足企业管理和销售需求

经销人员熟练掌握钢铁产品及行业方面的相关知识。

管理人员和技术