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产品缺陷管理指南-声学
1.0目的:
规范产品开发过程中bug的处理
2.0范围:
适用于音频事业部技术中心声学部
3.0权责:
LPDT:负责评审结果与IPMT进行决策
产品经理:负责产品关联项目,并核对评审客户PRD、UI类相关Bug
项目经理:负责创建项目,指导bug的解决进程
测试人员:负责产品测试、bug提交、验证bug、测试状态更新
声学工程师:负责对产品声学问题进行分析和针对性改善,跟进问题点的关闭。
4.0定义:
产品缺陷:是指不满足产品规格预定功能或性能要求的问题,我们常用“Bug”代称;
5W2H:5W2H\t/item/5W2H%E5%88%86%E6%9E%90%E6%B3%95/_blank分析法又叫七问分析法,创于\t/item/5W2H%E5%88%86%E6%9E%90%E6%B3%95/_blank二战中\t/item/5W2H%E5%88%86%E6%9E%90%E6%B3%95/_blank美国陆军\t/item/5W2H%E5%88%86%E6%9E%90%E6%B3%95/_blank兵器\t/item/5W2H%E5%88%86%E6%9E%90%E6%B3%95/_blank修理部。发明者用五个以W开头的\t/item/5W2H%E5%88%86%E6%9E%90%E6%B3%95/_blank英语单词和两个以H开头的英语单词进行设问,发现解决问题的线索,寻找发明思路,进行设计构思,从而搞出新的发明项目,这就叫做5W2H法;
测试人员:包含专业的测试人员、工程人员及产品使用人员;
分析人员:包含声学工程师、软件工程师、结构工程师和硬件工程师;
BMS:bugmanagersystem音频事业部缺陷管理系统;
5.0作业内容:
5.1bug处理流程
5.1.1发现与提交:
专业的测试人员或在使用过程中发现bug,然后通过BMS提交bug,
提交bug有以下几点要求:
描述采用书面语,简洁明了;
尽量以5W2H的形式描述,务必将问题描述清楚,不能让人产生歧义;
必须以数据为依据,让接受问题的人或者参与者也能很直观的了解问题状态;
例如:2023年6月21日,在DQE发现,AX3125项目PV阶段做12小时老化试验,低音喇叭中心胶脱落。测试数量1PCS,不良率100%。
5.1.2分析与解决:
查看bug
分析人员在收到BMS发送的邮件后,登录BMS查看bug,并了解bug的状态;
登录地址:51/bms/www/index.php?m=userf=login
登陆用户名:英文名+姓名全拼(例如:tom.xxxxx)
登陆密码:默认密码为英文名(首字母大写)+123(例如:Tom123)
如果忘记了登录密码,可以找BMS管理员重置密码
分析bug
根据问题描述找到出现bug的样机,并进行bug复现,确认是否属于bug;
复现不了的bug要制定测试计划,比如硬件类bug增加测试样品数量,软件类bug增加测试次数;
确认bug后,找同类型产品做对比,确认是否属于批量性还是个案,并确认bug的范围,包括软件与硬件的版本、出现的阶段、物料供应商等等;
故障样机的配置、现象和复现bug的过程最好是以拍照或者录制视频的形式留底,以便于后续做比对;
比如,声学的bug有软件bug和硬件bug,需要确认两方面,此问题点在上一版是否会复现,假如找不到问题样机且问题不容易复现,就要加大测试的样板数量。
注意:在这个阶段有可能出现测试人员错误分配bug责任人的情况,假如bug责任人不是自己,应该向bug提出人反馈并将bug移交给对应的责任人,不能置之不理。
解决bug
解决bug按照解决方式分为直接解决和间接解决;
直接解决是指将bug处理掉,不让它再出现,
间接解决指的是通过变更产品规格、UI定义等方式忽略bug。
解决bug需要准备多种方案,不能只有唯一的方案,建议至少有3个方案;
解决bug的方案首先从技术可行性方面去考虑,达到解决bug的目标,不能从单一成本的角度去考虑,应该全价值链考虑;
从多种解决方案中选择最适合的方案执行,或者是按照解决方案的优先级别执行;
当解决方案出现争议时有必要召开项目组会议,通过集体讨论,对比方案的可行性,确认可执行的方案;
分析人员根据确定的解决方案安排设计与材质等方面的更改、打样、摸底测试,以确认解决方案的有效性。
比如:要解决声学可靠性测试不通过的bug,需要从系统功率、灵敏度、扬声器承受功率、扬声器材料、扬声器工艺和测试条件等方面去分析,并准备至少3个解决方案和摸底测试计划,通过优选排序或者同步进行的方式进行摸底测试。
摸底测试通过以后,分析人员把bug状态置为已解决,设置
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