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中国民生银行博士后科研工作站2025年度博士后研究人员招聘笔试模拟试题及答案解析.docx

中国民生银行博士后科研工作站2025年度博士后研究人员招聘笔试模拟试题及答案解析.docx

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    中国民生银行博士后科研工作站2025年度博士后研究人员招聘笔试模拟试题及答案解析

    毕业院校：__________姓名：__________考场：__________考号：__________

    一、选择题

    1．有效管理幅度取决于多种因素。关于影响管理幅度的因素中,下列说法不正确的一项是()。

    A、工作的复杂程度越大,管理幅度就越宽

    B、新问题的发生率越高,管理幅度就越窄

    C、组织的健全程度越高,管理幅度就越宽

    D、管理活动的相同性较小,管理幅度就越窄

    答案：A

    解析：管理幅度亦称管理跨度,是指一名领导者直接领导的下级人员的人数。从形式上看,管理幅度仅仅表示

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