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讲解员劳动合同7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（讲解员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，其中试用期为____个月。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事讲解员工作，服从甲方的工作安排和管理。

2.乙方的主要工作内容包括：为游客提供讲解服务，宣传介绍景区文化、历史、特色等。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。

2.甲方保证乙方每周至少休息一天。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班工资或安排补休。

四、薪酬待遇

1.甲方按照本单位的工资制度，确定乙方基本工资为每月____元。

2.甲方根据乙方的工作表现和工作业绩，定期对乙方进行绩效考核，并根据绩效考核结果给予相应的奖金或处罚。

3.甲方保证乙方享有与其岗位相符的福利待遇。

五、社会保险

1.甲方按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方发生工伤时，甲方应积极协助乙方进行工伤认定和伤残鉴定，并承担相应的工伤待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

2.甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识。

3.甲方应严格执行国家有关职业病防治的规定，保护乙方的身体健康。

七、劳动纪律和必威体育官网网址协议

1.甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

2.乙方应对工作中所知悉的甲方商业机密和客户信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露或非法使用。

3.乙方在劳动合同解除或终止后，仍应承担相应的必威体育官网网址义务。

八、劳动合同解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（讲解员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供讲解服务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应按照甲方的要求，在指定的地点为游客提供讲解服务。

2.乙方的主要工作职责为：为游客提供详细、生动的讲解，解答游客的问题，宣传相关的历史文化知识等。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方的安排而定，具体上下班时间按照甲方的规定执行。

2.甲方应确保乙方的休息权利，根据工作需要安排适当的休息时间和假期。

四、薪酬和福利待遇

1.甲方应按月支付乙方工资，工资标准不低于当地的最低工资标准。

2.乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

3.甲方可根据乙方的表现和工作业绩给予相应的奖金和晋升机会。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露与工作无关的信息。

3.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方可根据情节轻重给予相应的处理。

六、合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按合同约定提供劳动保护或劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的。

4.本合同的终止按照《中华人民共和国劳动法》的规定执行。

七、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同