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员工必威体育官网网址合同模板

合同编号：

甲方（法定代表人/负责人）：

证件类型：□统一社会信用代码□个体工商户注册号□身份证号码

证件号码：

联系人：联系电话：

联系地址：

乙方：

身份证号码：

联系人：联系电话：

联系地址：

甲乙双方根据国家、当地政府有关规定，在自愿、平等、公平的基础上，经协商一致，就乙方在甲方任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密等有关事项，达成如下条款，双方将共同遵守：

第一条必威体育官网网址内容：

1.1 甲方的技术秘密，包括但不限于：设计、开发、策划、营销、采购过程产生的原始记录、数据、资料和图纸；开发客户、招投标信息、技术拓展；营销方案、营销策划、推广数据等；文案、创意、广告设计、VI设计；知识数据库、管理系统；计算机软件、数据库、技术试验、检测报告、测试数据、测试结果等。

1.2 甲方的交易秘密：包括客户渠道、客户信息及客户联系方式数据库、CRM系统、OA系统、合作明细、成交价格、招投标材料、业务销售数据等。

1.3 甲方的经营秘密：包括经营策略、投资方向、营销方案、推广策略、推广数据、数据分析报告、广告策划方案等。

1.4 甲方的管理秘密：包括财务资料（财务报表、财务凭证、银行信息、税务资料、财务数据、预算数据、人事档案、ERP系统数据、薪资、档案系统数据、OA管理系统数据、制度管理文件等。

1.5其他商业秘密：是指甲方研究市场开发、运作及与客户联系或者以其他形式掌握的、尚未公开的资料、营销模式、策略等。包括但不限于：客户信息、推广和销售计划、产品开发进度、市场竞争分析报告、试验结果、供应商资料、定价方案、招投标材料、非公共的财务信息、财务资料、供应商渠道等。

第二条：必威体育官网网址范围

2.1 乙方在劳动/劳务合同期前所有的科研成果和技术秘密，经双方合同乙方同意被甲方应用的。

2.2 乙方在劳动/劳务合同期内职务创新、工作成就、研究成果。

2.3 甲方所拥有的商业秘密和技术秘密，不管是否在劳动/劳务合同期前还是合同期内。

第三条知识产权所有权

双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创新、作品、计算机软件、技术方案或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于甲方所有。甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创新、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。

上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密、有关的发明权、署名权（依照法律规定应由甲方署名的除外）等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方所有，甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。

第四条职务成果

乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。

乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，通过诉讼途径解决。

第五条必威体育官网网址职责

乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的必威体育官网网址规章、制度，履行与其工作岗位相应的必威体育官网网址职责。

甲方的必威体育官网网址规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方，但甲方承诺有必威体育官网网址义务的技术秘密或其他商业秘密，以保持其机密性。

第六条必威体育官网网址义务内容

除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照必威体育官网网址制度的