员工离职手续细则、流程、表格.pdfVIP

规范本公司员工离职流程，保证公司人员相对稳定、维护正常人才流动秩序；避免现员工辞职期间

内消极怠工或离职后因工作交接不清楚，接任人无法胜任工作等状况。

适用于所有员工的离职手续办理。

公司员工根据个人意愿或因劳动合同期满不愿意续合同辞工作的。

公司根据相的规、理规定或用，不员工同意定

员工的用的，用、或等况。

员工公司离的。辞职、辞员工个工作

内办理离职手续，人动离职。

员工辞职个公司交辞职，。

辞，有理有据，员工辞。

辞职员工极，对的员工，工作、

的。

程序后，员工辞职，辞职所理同意后，

人，理同意后办理离职手续。

据辞员工的据，交员工辞。

程序意员工辞，理后，

人意，理，理后，人辞人员所

工作交。

本离职员工、等所有人交接。

办公离职员工办公、工作证、、等交接办公人。

公司相办理交接。

定员工离职后，离职员工工作交接，离职手续交，所

有交工作有的，有的。交后的工作。

员工离职手续交清用、的公司、等，相

后离职手续交意。

工作交后，员工后的离职手续交人办理工。人

根据状况、状况的状况，工，理

，同意后交。

所有手续办理后，员工离职因，人根据合理对公司

理，。

对公司的现况，公司证。

本人定，人。

人有根据况对。

本。

辞职

员工辞

员工离职手续交

离职因

职

职间离职期

理意

人理

间

间

间

于职不同，工作交内

期

本人同意内，离职交工作手续办理。。

员工

期