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聘用合同样板8篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方担任________________岗位工作。乙方应履行该岗位工作的职责，遵守公司的相关规定，按照公司要求完成工作任务。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，其中试用期为__个月。

三、工作时间与地点

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定上下班，执行标准工时制或弹性工时制。

2.工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

四、薪资待遇与福利

1.薪资：乙方的基本工资为____元/月，根据工作表现及业绩，甲方有权调整乙方的薪资。

2.福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。

五、必威体育官网网址义务

乙方应对甲方的商业机密、技术秘密及其他必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务，不得泄露给任何第三方。

六、知识产权归属

乙方在甲方工作期间所完成的所有工作成果（包括但不限于发明、实用新型、外观设计等）的知识产权归甲方所有。

七、违约责任

1.若甲方违反本合同约定，未按时支付薪资或违反劳动法规定，乙方有权要求甲方支付违约金并赔偿损失。

2.若乙方违反本合同约定，泄露甲方商业机密或从事损害甲方利益的活动，甲方有权要求乙方承担违约责任并赔偿损失。

八、合同解除与终止

1.合同解除：甲乙双方均有权提前解除本合同，但应提前__天通知对方。若因乙方违反公司规定或国家法律，甲方有权立即解除合同。

2.合同终止：本合同到期前，甲乙双方协商一致，可以终止本合同。

九、其他约定事项

1.乙方需提供真实的个人履历及相关证件（如身份证、学历证等）。

2.乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度及劳动纪律。

3.双方协商一致，可以变更或补充本合同。变更或补充的合同内容与本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________乙方（签字）：_________________________

法定代表人（签字）：___________________身份证号：_____________________________

篇2

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就甲方聘用乙方事宜达成如下协议：

一、聘用事项

甲方同意聘用乙方从事以下工作：_________________________。乙方同意接受甲方的聘用，并按照甲方的要求完成工作任务。

二、聘用期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，双方协商一致可续签合同。

三、岗位职责及工作要求

1.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，履行必威体育官网网址义务。

3.乙方需保护甲方财产及安全，维护公司利益。如有违反，甲方有权按照公司规定处理。

四、薪酬待遇

1.甲方按照乙方的工作岗位及表现，确定乙方的月薪为人民币____元（税前）。

2.甲方每月以银行转账方式支付乙方的工资。

3.甲方根据公司的年度业绩及乙方的工作表现，可调整乙方的薪资。

五、保险及福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险（五险）。

2.乙方享有国家规定的法定节假日休息及年假。

3.乙方享有甲方规定的员工福利。

六、合同解除

1.在试用期内，如乙方不符合甲方的岗位要求，甲方有权解除合同。

2.乙方在合同期内，如有违反公司规定或工作表现不佳，甲方有权解除合同。

3.乙方在合同期内，如因个人原因提出辞职，应提前一个月通知甲方。如未提前通知，甲方有权扣除乙方的相关费用。

4.合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动法》及