私营企业职工劳动合同书样式7篇.docx

私营企业职工劳动合同书样式7篇.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

私营企业职工劳动合同书样式7篇

篇1

甲方(用人单位):_________________________

乙方(劳动者):_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动服务的有关事项,经协商一致,达成以下协议:

一、劳动合同期限

第一条:本合同为固定期限劳动合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满后,如甲方需要继续聘用乙方,双方根据本协议重新签订新的劳动合同。

二、工作内容和工作地点

第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事_____________岗位工作。乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条:甲方根据本公司的具体情况安排工作时间,对乙方执行规定的工时制度和工作安排,如需调整工时制度和休息时间等,甲方会及时告知乙方并获得同意后执行。乙方应按时上下班并做好打卡记录。每周享有法定节假日规定的休息时间。特殊情况需要提前上下班的需要服从公司统一安排或自行调整并做好相关工作记录及申请备案。超过工作量的劳动强度按照国家相关规定计算工资报酬。对于加班和调休等事项按照公司规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

篇2

甲方(用人单位):____________________公司

地址:________________________________

法定代表人:________________________

乙方(职工):______________________

姓名:______________________________

性别:______________________________

出生日期:_______年_______月_______日

民族:______________________________

文化程度:__________________________

籍贯:___________________________________

住址:_________________________________

居民身份证号码:___________________________________

甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定,经协商一致,达成以下劳动合同条款,以明确双方的权利和义务关系,双方应共同遵守。合同内容如下:

一、合同的期限

甲乙双方选择固定期限劳动合同形式,合同期为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满双方同意续签的,应重新签订劳动合同。如合同期满时,乙方正在医疗期内的,本合同期限自动延续至医疗期满为止。甲方应按照有关规定提前通知乙方办理终止或续订劳动合同手续。合同期满未办理续签手续的,本合同自行终止。合同期内双方均不得随意变更合同内容。如需变更时,应经双方协商一致并订立书面变更协议作为合同的附件加以实施。法律允许下可根据合同约定作出特殊调整和处理约定事宜等约定情形。

篇3

甲方(用人单位):__________

乙方(劳动者):__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿的基础上,就乙方在甲方任职事宜达成如下协议:

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:__________,岗位职责:__________。乙方的工作地点为甲方所在地。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

甲方实行国家规定的工时制度,因生产经营需要加班的,应当与乙方协商并按照国家有关规定支付加班工资或安排补休。乙方享有国家规定的节假日和婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬及福利待遇

乙方的工资标准为____元/月,支付方式按照甲方的规定执行。甲方根据企业经济效益和乙方的工作表现、贡献等,调整乙方的工资水平。乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。

五、社会保险与劳动保护

甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方应为乙方提供相应的劳动保护措施,发放符合国家规定的劳动保护用品。乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。

六、保

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
服务提供商

十余年的软件行业耕耘,可承接各类需求

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档