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小学教师规章制度--第1页
小学教师规章制度
随着社会一步步向前发展,越来越多人会去使用制度,制度对社会
经济、科学技术、文化教育事业的发展,对社会公共秩序的维护,有着十
分重要的作用。下面作者给大家带来小学教师规章制度5篇,希望大家
能够喜欢。
小学教师规章制度1
为加强学校管理,加强师德修养,加强岗位责任制,保证学校的
教学秩序,提高教育教学质量,结合我校实际制本制度。
一、考勤内容
1、全体教职工务必增强工作责任感,以人民教师的职业道德标准
严格要求自己,自觉遵守学校的作息时间、考勤制度。
2、教学人员必须认真履行工作职责,坚守工作岗位,凡未准假而
不上课、不辅导、不参加学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活
动者视为旷课。
二、考核办法
学校实行领导值日制度。值日领导必须坚持早、午按时到校,检
查校园纪律、卫生、安全,并按考勤内容对教师的上班情况检查登记,
按月汇总填表于宣传栏上公布,学期结束汇总,纳入教师年度考核。
三、考勤规定
(一)作息时间要求:
1、上午:值日领导、值日教师必须于7:50前到岗,全体教师必
须于8:10前准时到校。
下午:值日领导、值日教师、全体教师于14:00(春秋冬季)、
14:30(夏季)前需准时到校。
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2、教师工作例会为周一下午第二节课上课开始,临时会议另行通
知。
(二)请假
1、请假必须事先履行请假手续。教师公假和事假病假需提前向校
长请假。注:请假期间所耽误的课时在假前或假后必须调好。
2、教师病假、事假一天以内者必须持本人请假条向校长请假;一
天以上向中心校请假。
3、除有不可抗拒的原因外,凡未事先履行手续,请人代假、事后
补假等,学校不予认可。
4、课堂教学、学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动旷
课节次按实数计算。
5、学校会议、教研活动及学校要求参加的其他活动因事、因病请
假者,按课时计算,累计7节视为请假1天(例会请假按3节计算)。
6、凡经学校同意参加的函授、自学考试等业务进修,离岗前3天
须按请假程序履行请假手续。
7、婚、丧、产假按局规定执行,但须履行请假手续,超假者以旷
工或事假论处。
8、教师因公出差,填好调课单,不计缺勤。
四、教师值班。
为维护学校的正常秩序,确保学校安全,现制订本校值班制度如
下:
1、各类值班人员必须按时上岗,如遇特殊情况不能值班者,必须
事先请假,以便安排好替班人员。
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2、坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要
及时处理。当时无法处理的,要落实好应急措施,第二天通知有关部门
及时处理。
五、奖惩
1、缺旷一节扣发活津贴10元。
2、事假每天扣活津贴20元;
3、病假每天扣活津贴10元;
4、迟到一次扣活津贴5元。
5、婚假、产假、丧假、公假由学校安排课程,不扣津贴。
6、全年旷课超过10节、事假超过30节、病假超过三个月的,不
评优、不晋级、不评奖。
7、全学期内无任何迟到、早退、病、事假和调课的,记满勤,满
勤人员发放200元奖金,并作为评优评奖的首要依据
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