人才发展合作协议书新6篇.docx

人才发展合作协议书新6篇

篇1

甲方（单位名称）：____________________

乙方（单位名称）：____________________

鉴于甲乙双方共同致力于人才培养与发展，在平等、自愿、协商一致的基础上，根据中华人民共和国有关法律法规的规定，双方订立本人才发展合作协议书，以明确双方的权利与义务。

一、合作宗旨

双方以共同发展、互利共赢为宗旨，围绕人才培养、技术创新、管理咨询等领域开展合作，促进双方整体实力提升，实现可持续发展。

二、合作内容及方式

1.人才培养与交流：双方互派人员进行交流学习，共同制定人才培养方案，共享教育资源，共同开展人才培训活动。

2.技术研发与创新：双方就共同关心的技术领域展开合作研究，共享研究成果，共同申请专利及科技成果。

3.管理咨询与服务：甲方为乙方提供管理咨询服务，协助乙方优化管理流程，提高管理效率；乙方根据甲方需求，提供专业技术服务与支持。

4.信息沟通与资源共享：双方建立定期沟通机制，共享行业信息、政策动态等信息资源。

三、合作期限

本合作协议自双方签字之日起生效，有效期为____年。期满后，经双方协商一致，可续签本协议。

四、双方义务及责任

1.甲方义务及责任：

（1）提供真实的人才需求信息及培训计划；

（2）按协议约定提供管理咨询服务；

（3）协助乙方解决技术难题，提供技术支持；

（4）遵守本协议约定的其他义务。

2.乙方义务及责任：

（1）提供真实的人才资源信息；

（2）按协议约定参与人才培养与交流活动；

（3）配合甲方进行技术研发与创新工作；

（4）遵守本协议约定的其他义务。

五、知识产权保护

1.双方共同研发的技术成果，其知识产权归属及利益分配依据相关法律法规及本协议约定进行。

2.未经对方书面同意，任何一方不得擅自使用、披露或允许第三方使用因合作而获取的有关对方的商业秘密。

六、违约责任

1.任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。

2.若因违约造成对方损失，违约方应赔偿对方因此遭受的全部损失。

七、争议解决

如双方在协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他事项

1.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。经双方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：________________法定代表人（签字）：________________

日期：_____________________________日期：_____________________________

篇2

甲方（单位名称）：_________________________

乙方（人才发展机构名称）：_________________________

鉴于双方对人才发展共同关注，本着互惠互利、合作共赢的原则，经友好协商，达成以下人才发展合作协议书。

一、合作背景及目的

1.合作背景：双方充分认识到人才是企业发展的核心动力，为共同推动人才发展，提升双方品牌影响力，达成此协议。

2.合作目的：通过本次合作，促进双方资源共享、优势互补，共同培养高素质人才，实现人才价值最大化。

二、合作内容及方式

1.人才培养：

（1）甲方提供实习生及新员工资源，乙方负责进行专业培训及职业规划指导。

（2）双方共同制定人才培养方案，定期组织交流活动，共享人才培养经验。

（3）乙方为甲方提供定制化的培训课程和讲座，提升甲方员工专业技能和综合素质。

2.技术交流与合作：

（1）双方进行技术交流，共享技术资源与创新成果。

（2）乙方协助甲方进行技术研发，促进科技成果转化。

（3）共同申请科研项目，共同承担研发风险，共享研发成果。

3.人才引进与推荐：

（1）乙方为甲方推荐优秀人才，协助甲方优化人才结构。

（2）甲方为乙方提供优秀人才资源信息，促进人才流动与合作。

（3）双方共同组织人才招聘会，共享招聘资源。

4.企业文化交流与推广：

（1）双方互相宣传企业文化，提高品牌影响力。