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学校督导问题整改工作活动方案(10篇)--第1页

学校督导问题整改工作活动方案(10篇)

学校督导问题整改工作活动方案篇1

我园于9月10日接受了灵璧县教育局成教科各位领导的督导评估,分别在

园舍设备、教工队伍、园务管理、保教水平四大方面接受上级部门的评估,通过

资料的分析以及现场活动的观摩,各位领导给我园的各项工作给与了充分的肯

定。同时对于我们工作中所存在的不足提出了建设性意见和建议。

一、工作亮点

一年来中心园在各级领导的关注引领下,以办人民满意的教育为宗旨,我们

的工作可以归纳为一个调整、两个转变、三个规范。由于我们的工作从大处着眼,

细处着手,各项工作有条不紊,大家相互配合,互相协作,使各个岗位人员能有

效发挥其职能,各项工作在短时间内变发生了极大的转变,团结、竞争、向上的

工作氛围正在逐步形成。另外通过开展系列活动,有效地提高了教师的素质,教

师们的教育观念得以不断提高,从而提高了保教质量,办学水平得到社会各界的

认可。

二、存在的问题

一年来我们的工作取得了一些成绩,但在许多方面与城镇优秀园所相比仍存

在着一定的差距,通过督导反馈,我园将在今年对自己的不足做出相应的整改,

达到规定的要求,最大程度地为幼儿的成长提供宽松、和谐、有益的成长环境。

1.教师队伍方面的问题:由于我园所处农村且建园时间较短,幼教老师不愿下乡

或最多呆一个学期,把我园当做跳板等学期结束便离园而去,导致教师不稳定!

对此我园已采取针对性的措施:首先我园高薪聘请优秀教师,并实行绩效考核制

度,从而极大限度地调动了每位教师的工作积极性。使每位教师都能够尽心尽责

的完成我园所需要完成的任务。以及我园还需加强教师综合素质的培养,使教师

们感觉在我园有东西教且有东西不断学习,不断提高自身素质!从而提高教师的

学校督导问题整改工作活动方案(10篇)--第1页

学校督导问题整改工作活动方案(10篇)--第2页

整体素质,教师素质的整体提高是当前促进幼儿园快速发展的前提。尽大可能地

留住每位优秀教师是我园现在的关键任务!

2.我园教学用房的问题:由于我园现有教学用房属商住楼房,不符合《安徽

省民办班幼儿园设置标准》的要求,我们已经开始购买五亩地皮,将在下一年开

始进行新校舍的建造,望上级领导能够给予我们一定的时间进行校园整改!3.

家长观念方面的问题:家长极力要求小学化教学,对幼儿园要求配合的学前教育

内容热情不高,因此逐步转变家长的教育观念是幼儿园教育良性循环发展的关

键。

困难虽有,但我们工作态度是积极的,资金方面我们正在筹措;作为幼儿园,

我们只能强化内功,优化一日活动,不断提高保教质量;教师和家长方面我们园

委会正在研究制定切实可行的操作方案,努力探索提高教师和家长素质的新路

子。

三、下步整改措施

1.强化管理责任,提高日常工作效能

树立团队意识,构建和谐团队。以“人性管理、内涵发展”为目标,逐步完

善幼儿园内部管理机制,充分调动教职员工的工作积极性、主动性与创造性。一

方面逐步探索建立科学合理的工资奖励制度及各类奖惩激励制度,激发教职园工

的工作热情。另一方面重视教师自我实现、自我发展等精神方面的需要,积极构

建教师展示才能和专业成长的平台。做到人尽其才,发挥最大的.群体优势,实

现职工个人成长和幼儿园整体发展的和谐统一。

2.加强队伍建设,提高教职工整体素质

扎实开展以新理念、新技能为重点的园本培训,营造良好的学习环境,促使

教师不断更新观念;优化教师知识结构,拓宽知识面,促进教师专业素质的不断

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