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政府人才服务合同5篇

篇1

甲方（政府方）：_________________________

乙方（服务方）：_________________________

鉴于甲方对人才的需求和乙方的专业服务能力，双方在平等、自愿、公平的基础上，经友好协商，达成以下政府人才服务合同：

一、合同目的

本合同旨在明确甲、乙双方在人才服务方面的合作关系，确保甲方能够获取乙方提供的专业、高效、可靠的人才服务，以促进甲方区域内的人才发展和优化。

二、服务内容

1.乙方为甲方提供人才招聘、培训、评估、咨询等全方位的人才服务。

2.乙方根据甲方需求，协助甲方开展人才招聘活动，提供招聘渠道、简历筛选、面试安排等服务。

3.乙方为甲方提供人才培训服务，包括课程设计、培训实施、培训效果评估等。

4.乙方根据甲方需求，为甲方提供人才评估服务，包括但不限于技能评估、绩效评估、职业发展评估等。

5.乙方为甲方提供人才咨询，包括但不限于人才市场分析、人才政策咨询等。

三、服务期限

本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

四、服务费用

1.乙方提供的服务费用由双方根据服务内容、服务形式和服务成果协商确定。

2.甲方应按照约定及时向乙方支付服务费用。

五、必威体育官网网址条款

1.双方应对涉及本合同的所有信息进行严格必威体育官网网址，未经对方同意，不得向第三方泄露。

2.双方应妥善保管与本合同相关的所有文件和资料。

六、违约责任

1.如一方未按照本合同约定履行义务，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.如因乙方提供的服务存在瑕疵或错误，导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

七、争议解决

1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.如双方在本合同履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

3.未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（政府方）：_________________________（签字/盖章）

乙方（服务方）：_________________________（签字/盖章）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（政府）：__________

乙方（服务提供者）：__________

鉴于甲方对人才的需求和乙方的专业服务能力，双方在平等、自愿、公平的基础上，经过友好协商，就政府人才服务事宜达成如下协议：

一、服务内容

乙方为甲方提供以下人才服务：

1.人才招聘与推荐：根据甲方需求，负责相关职位的人才招聘，包括但不限于信息发布、简历筛选、面试安排等。

2.人才培训与发展：协助甲方开展员工培训项目，提升员工能力。包括但不限于制定培训计划、组织培训课程等。

3.人才政策咨询：向甲方提供人才政策咨询，包括但不限于人才政策解读、优惠政策申请等。

二、服务期限与范围

1.本合同自签订之日起生效，有效期为______年。期满后如需续签，双方应在本合同到期前进行协商。

2.本合同的服务范围包括但不限于甲方的各部门及下属企业。

三、服务费用与支付方式

1.乙方提供的服务按照实际工作量进行计费，具体费用由双方另行商定。

2.甲方应按照约定时间向乙方支付服务费用。如甲方未按时支付费用，乙方有权中止服务。

四、双方权利义务

（一）甲方权利义务：

篇3

甲方（政府）：__________

乙方（服务提供方）：__________

根据平等互利的原则，为加强人才的培养和交流，推进人才的合理分布和使用，甲乙双方在充分协商的基础上，就政府人才服务达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确甲乙双方在人才服务方面的合作关系，通过乙方的专业服务，促进政府人才资源的合理配置和优化，提高政府人才工作的效率和质量。

二、服务内容

1.乙方为甲方提供人才招聘、培训、评价、推荐等服务。

2.乙方根据甲方的需求，提供人才招聘策划和组织实施服务，协助甲方制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，组织面试等。

3.乙方为甲方提供人才培训服务，根据甲方的需求和岗位特点，制定培训计划，设计培训课程，组织培训活动。

4.乙方为甲方提供人才评价服务，协助甲方制定