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固定期限劳动合同书8篇
篇1
甲方(用人单位):____________________
乙方(员工):______________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下固定期限劳动合同:
一、合同期限
1.合同签订日期:____年__月__日。
2.合同生效日期:____年__月__日。
3.合同结束日期:____年__月__日。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:____________________。
2.乙方的工作地点为:____________________。
3.甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方所在岗位的特点安排工作时间,乙方必须遵守甲方的工时制度。
2.甲方应保证乙方的法定休息时间和节假日休息。
3.加班及加班工资支付按照国家和地方的规定执行。
四、劳动报酬
1.乙方的工资标准为:____元/月。
2.甲方应根据国家有关规定和乙方的工作表现、业绩考核情况,调整乙方的工资水平。
3.甲方应按月支付乙方的工资,不得无故拖欠。
五、社会保险和福利
1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享受的社会保险和福利待遇按照国家和甲方的规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。
3.甲方应对可能产生职业危害的岗位告知乙方,并采取必要的防护措施。
七、劳动纪律和规章制度
1.甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。
2.乙方应遵守甲方的规章制度,遵守职业道德。
3.甲方制定的规章制度不得违反法律法规的规定。
篇2
甲方(用人单位):____________________
乙方(员工):______________________
鉴于甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立明确的劳动关系,明确双方的权利与义务,达成以下固定期限劳动合同:
一、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限为___年。
二、工作内容及地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称为___________________。
2.乙方的工作地点为___________________。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方工作岗位的性质实行以下工作时间制度:____________。
2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳动报酬
1.乙方的工资分配应遵循按劳分配原则。
2.甲方每月按时以货币形式支付乙方工资,月工资标准为_____元。
五、社会保险及福利待遇
1.甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方应当对乙方进行必要的安全生产教育和培训。
七、劳动合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方应遵守《中华人民共和国劳动法》关于劳动合同变更、解除和终止的规定。
2.在合同期限内,甲乙双方经协商一致可以变更或解除合同。任何一方解除合同均应提前通知对方。
3.合同到期即行终止,如经双方协商同意,可以续订合同。
八、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同规定,均应承担违约责任,支付违约金并赔偿损失。具体违约事项和违约金数额在合同中详细约定。
九、其他约定事项
在履行合同中发生的任何争议,双方应通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。本合同未尽事宜按照国家法律法规执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(用人单位):____________________(盖章)
法定代表人或委托代理人:____________(签字)
乙方(员工):______________________(签字)
身份证号码:________________________
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