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2024年解除劳动合同范文

用人单位名称:_____

地址:_____

联系人和电话:_____

劳动者姓名:_____

身份证号码:_____

工作岗位:_____

入职日期:____年____月____日

最后一份劳动合同期限:_____

解除日期:____年____月____日

本单位工作年限:(其中依法合并计入的年限为____年____个月)

依据的法律条文:《劳动合同法》第条第款第项终止原因(打√)

劳动合同期满或工作任务完成□劳动者死亡或失踪

劳动者达到法定退休年龄或开始享受基本养老保险待遇

用人单位破产□用人单位停业

单位名称(盖章)____年____月____日

签收人:

签收日期:____年____月____日

公司单方面提出解除劳动合同四

同事_____,性别_____,年龄_____周岁,系我单位劳动合同制员工,现从事岗位工作,本单位工作年限劳动合同期限为____年个月(自____年____月____日至____年____月____日)。因,根据《劳动合同法》第条及本单位规章制度规定,于____年____月____日解除(终止)劳动合同。其中,用人单位单方面解除劳动合同的文件:

特此证明

身份证号码:_____

单位:_____(章)

员工签名:_____(章)

____年____月____日

劳动合同备案机关:_____(章)

____年____月____日改写后的结果:

2024年解除劳动合同范文(二)

甲乙双方于____年____月____日签署的劳动合同,原定期限为____年,现双方同意提前终止劳动合同关系。经充分协商,达成以下共识:

1、自____年____月____日起,劳动合同正式解除,双方的权利与义务随之终止。

2、乙方的工资将结算至离职日,支付时间遵循甲方常规工资发放时间。另,乙方的奖金、差旅费等合计____元,所有费用在扣除相应税费后,甲方承诺在乙方完成工作交接后的三日内一次性支付。

3、作为经济补偿,甲方将支付乙方共计人民币____元(税前),同样在乙方完成工作交接后的三日内一次性支付。

4、甲方将为乙方缴纳基本养老保险等五项保险及住房公积金至____年____月____日。

5、甲方将依据相关法规,提供劳动合同解除的证明并办理退工手续。

6、乙方需在协议签署后____日内完成所有工作交接,离职后不得有损害公司名誉或利益的行为。

7、乙方需对所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)进行必威体育官网网址,否则将承担违约金____元。

8、双方确认无竞业限制协议,合同解除后,乙方无须履行任何竞业限制义务。

9、本协议包含了双方所有劳动争议的解决方案,生效后,双方不再存在其他任何劳动争议。协议一式三份,甲乙双方各执一份,另一份存入乙方个人档案。自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(盖章):_____乙方(签字或盖章):_____

法定代表人或授权委托人(签字或签章):____年____月____日____年____月____日

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