公司雇用临时用工合同7篇.docx

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公司雇用临时用工合同7篇

篇1

甲方(公司):___________________________

地址:_______________________________

乙方(临时用工人员):___________________________

地址:_______________________________

鉴于甲方需要雇佣乙方从事临时工作,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,达成以下合同条款:

一、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的安排下,按时按质完成指定的临时工作任务。

2.工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

二、工作时间及薪酬

1.临时用工期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.工作时间:根据甲方需要灵活安排,具体由双方协商确定。

3.薪酬标准:根据乙方从事的工作内容、难度及甲方公司规定,双方协商确定薪酬标准。薪酬支付方式为_____(如月薪、日薪等)。

三、保险与福利待遇

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳工伤保险费用。

2.乙方享有与甲方正式员工相应的福利待遇,具体由双方协商确定。

四、双方权利与义务

1.甲方有权对乙方的工作进行监督、检查,确保乙方按照甲方要求完成工作任务。

2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,按时完成工作任务。

3.甲乙双方应相互尊重,维护彼此的合法权益。

4.乙方有义务保护甲方的商业秘密和知识产权。

五、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定,均应承担违约责任,并按照国家相关法律法规的规定承担损失赔偿责任。

2.乙方在临时用工期间,如因乙方原因造成甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。

六、合同解除与终止

1.本合同在以下情况下可以解除:

(1)双方协商一致解除合同;

(2)乙方在临时用工期间有严重违纪行为;

(3)甲方因不可抗力因素需要解除合同。

2.本合同在以下情况下可以终止:

(1)临时用工期限届满;

(2)双方约定的工作任务完成。

七、争议解决方式

本合同在履行过程中发生争议,双方应首先协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

篇2

甲方(公司):______________________

乙方(临时用工人员):______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则,就甲方临时雇佣乙方从事相关工作事宜达成以下协议:

一、合同期限

1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满,如双方需要继续合作,应重新签订新的合同。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方的岗位从事临时工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。

3.乙方的工作内容、职责和岗位要求按照甲方的相关规定执行。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如有特殊情况需调整工作时间,应提前通知乙方并得到乙方的同意。

2.乙方享有国家法定的休息日和节假日。

3.甲方根据工作需要安排乙方加班的,应按照国家的规定支付加班工资或安排补休。

四、工资待遇和支付

1.乙方的工资标准为每小时(或每日)______元,具体按照甲方的薪酬制度执行。

2.甲方应按照约定向乙方支付工资,工资支付周期不得超过一个月。

3.甲方支付工资时,应当制作工资支付清单,向乙方说明工资支付情况。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和安全防护设施。

2.乙方应当遵守甲方的安全操作规程,严禁违章操作。

3.甲方应当向乙方告知可能产生的职业危害及其后果,并采取相应措施进行防护。

六、社会保险和福利

1.甲方应当按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇。

3.甲方可以根据工作需要和乙方的表现,给予乙方相应的奖励或惩罚措施。

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