正规劳动合同范本7篇.docx

正规劳动合同范本7篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

注册地：_____________________________

地址：_______________________________

法定代表人：_______________________

乙方（员工）：_______________________

住址：_______________________________

身份证号码：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为明确劳动关系、岗位职责、劳动报酬和双方权益等事项，订立本劳动合同。

第一章合同期限

第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二章工作内容和岗位职责

第二条乙方应按照甲方的要求从事的工作内容和岗位，应按时、按质、按量完成其本职工作。乙方具体岗位和工作内容以甲方安排为准。乙方必须遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，服从甲方的管理。

第三章工资和福利待遇

第三条乙方的工资按照甲方规定的薪酬制度确定，具体薪资数额和支付方式由甲乙双方协商确定。乙方的工资按月支付，每月的薪资支付日为次月的第一个工作日。乙方享有国家规定的各项福利待遇。

第四章工作时间和休息休假

第四条乙方的工作时间、休息休假均按照国家的规定执行。在特殊情况下，甲乙双方可以根据实际需要调整工作时间安排。

第五章劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第五条甲方负责为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，确保乙方在安全生产的环境中工作。甲方负责为乙方提供必要的劳动工具和劳动保护用品。乙方必须严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程。

第六章社会保险和福利

第六条甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方应按照国家和地方的规定为乙方提供福利待遇。社会保险和福利的具体事项由甲乙双方协商确定。

第七章必威体育官网网址义务和竞业限制

第七条乙方在工作期间及离职后均应对甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息等进行必威体育官网网址，不得泄露或非法使用。甲乙双方可以根据实际情况约定竞业限制条款。竞业限制条款的期限、补偿标准和违约责任等事项由甲乙双方协商确定。竞业限制条款的期限最长不得超过两年。乙方违反必威体育官网网址义务或竞业限制条款的，应承担相应的法律责任。

第八章合同解除和终止

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人（主要负责人）：_________________

乙方（劳动者）：___________________________

性别：___________________________________

年龄：___________________________________

身份证号码：_____________________________

联系方式：_______________________________

户口所在地地址：_________________________

现居住地地址：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致订立本劳动合同，并承诺共同遵守。本合同按照有关法律规定签订具有法律效应的合同协议。本合同一式二份，甲乙双方各执一份。特殊情况下可保存复印件法律效力同等。本合同签订日期自_____年____月____日起至_____年____月____日止。具体内容如下：

一、岗位职责及工作地点

乙方同意根据甲方工作需要，担任____________岗位工作。工作地点为_______________。甲方有权根据乙方工作能力、工作表现及公司经营状况等调整工作岗位和工作地点。乙方应服从甲方的安排和调整。具体岗位职责及要求按照甲方的规定执行。

二、工作时间和休息休假

甲方根据公司实际情况安排工作时间和休息时间。原则上执行每日工作时间不超过八小时、每周工作时间不超过四十小时的工时制度，若存