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员工内部退养合同协议5篇

篇1

甲方（公司）：__________________________

乙方（员工）：__________________________

鉴于乙方达到公司内部退休年龄或者因公司业务发展需要，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，本着公平、公正、协商一致的原则，就乙方在甲方公司的内部退养事宜达成如下协议：

一、协议背景

根据甲方公司的实际情况及乙方的个人情况，经双方友好协商，乙方同意在达到退休年龄或根据公司业务发展需要，进行内部退养。

二、内部退养期限

本协议内部退养期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

三、待遇安排

1.乙方在内部退养期间，甲方按照公司规定向乙方支付基本生活费。

2.乙方享有公司年度调整机制带来的生活费用调整。

3.乙方在内部退养期间，仍享有公司提供的相应福利待遇。

4.乙方内部退养期间，达到公司规定的退休条件的，按照公司规定办理正式退休手续。

四、义务与责任

1.乙方在内部退养期间，应遵守国家法律法规、甲方的规章制度以及本协议的规定。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露公司内部信息。

3.乙方应积极关注甲方业务动态，为甲方提供力所能及的支持与帮助。

4.甲方应为乙方在内部退养期间提供必要的生活保障。

五、协议终止与续签

1.本协议到期前，双方可协商续签内部退养协议。

2.出现以下情况之一时，本协议终止：

（1）乙方达到法定退休年龄；

（2）双方协商一致解除本协议；

（3）乙方有重大违规行为，甲方有权解除本协议。

六、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（公司）：__________________________（盖章）

法定代表人：__________________________（签字）

日期：_____年___月___日

乙方（员工）：__________________________（签字）

日期：_____年___月___日

篇2

甲方（公司）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

鉴于乙方已达到公司规定的内部退养年龄或其他原因，经双方协商一致，就乙方在甲方公司内部退养事宜达成如下协议：

一、退养事由

乙方因达到公司规定的内部退养年龄或其他原因，经双方协商一致，乙方自愿选择内部退养。

二、退养期限

本内部退养协议的有效期限为_____年，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。协议期限届满后，乙方应按照规定办理相关手续。

三、待遇安排

1.薪资：在退养期间，甲方按照公司规定向乙方支付基本生活费。

2.福利：甲方继续按照公司政策为乙方提供相应的福利待遇。

3.社保：甲方将继续为乙方缴纳社会保险费用。

4.其他：双方约定其他待遇安排_________________________。

四、义务和责任

1.甲方应按时足额支付乙方退养待遇。

2.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。

3.乙方不得在退养期间与其他企业建立劳动关系。

4.双方约定的其他义务和责任__________________________________。

五、协议解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本协议。

2.如乙方违反本协议约定的义务和责任，甲方有权终止本协议。

3.乙方在退养期间如发生重大疾病或意外，应及时通知甲方，甲方有权根据实际情况决定是否终止本协议。

4.本协议期满或提前终止，乙方应按照规定办理相关手续。

六、争议解决

如双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向人民法院提起诉讼。

七、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，由双方另行协商补充。

甲