湖南综合性劳动合同样书5篇.docx

  1. 1、本文档共17页,可阅读全部内容。
  2. 2、有哪些信誉好的足球投注网站(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

湖南综合性劳动合同样书5篇

篇1

甲方(用人单位):___________________________

注册地:___________________________

乙方(员工):___________________________

户籍所在地:___________________________

现居住地:___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经充分协商,就乙方在甲方任职期间的劳动事项达成一致意见,特订立本合同,以明确双方的权利与义务。

一、合同期限

1.合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:___________________________。

2.乙方的工作地点为:___________________________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制或综合计算工时工作制。

2.乙方依法享有休息休假的权利。

四、劳动报酬

1.甲方根据法律、法规及甲方的工资分配制度,按乙方的工作岗位和职务确定乙方的工资标准。

2.甲方应以货币形式按月支付乙方的工资,工资标准为______元/月。

五、社会保险和福利

1.甲乙双方应依法参加社会保险,按时足额缴纳社会保险费用。甲方为乙方办理社会保险手续,乙方承担个人应缴纳的部分。

2.乙方享受国家规定的相关福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方应建立安全生产制度,并对乙方进行必要的培训和教育。乙方应严格遵守甲方的安全规章制度和操作规范。

3.乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令。对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举控告。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.经双方协商一致,可以变更本合同相关内容。变更合同应采用书面形式,并签字或盖章确认。

篇2

甲方(用人单位):_________________________

地址:_____________________________________

乙方(员工):_____________________________

住址:___________________________________

联系方式:_______________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,签订本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期:____年__月__日

2.合同生效日期:____年__月__日

3.合同结束日期:____年__月__日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:___________________________

2.乙方的工作地点为:_______________________________________________

3.甲方可以根据工作需要,调整乙方的工作内容和岗位。

三、工作时间与休息休假

1.甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行以下工时制度:标准工时制度/不定时工作制/综合计算工时工作制。

2.乙方享受国家规定的休息日、法定节假日以及婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为:_____________________元/月。

2.甲方根据企业经营效益、物价指数等因素合理调整工资水平。

3.甲方支付工资的方式为:_____________(现金/银行卡)。

4.甲方每月__日发放工资。如遇节假日或休息日,则提前或顺延至最近的工作日支付。

五、社会保险与福利

1.甲乙双方按照国家和湖南省的有关规定参加社会保险,缴纳社会保险费。

2.乙方享受社会保险待遇,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。

3.甲方根据企业效益,为乙方提供其他福利待遇。

六、劳动纪律与必威体育官网网址义务

1.甲乙双方应遵守国家的法律、法规和甲方的劳动纪律

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档