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杭州公交修理工解除合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：杭州公交公司

乙方（员工）：__________________修理工

鉴于双方于__________年____月____日签订了关于乙方在甲方担任公交修理工的劳动合同，现因双方协商一致，决定提前终止该劳动合同，经友好协商，达成以下解除合同协议：

一、协议背景

双方充分理解并尊重彼此权益，在平等、自愿的基础上，经过友好协商，一致同意解除先前签订的劳动合同及相关约定。双方对于此决定均无异议，特此签订本协议。

二、解除合同的日期

双方同意，本合同的解除日期为__________年____月____日。自该日起，乙方不再担任甲方公交修理工的职务。

三、工资和福利结算

1.乙方在甲方的工资和福利将结算至解除合同之日。

2.甲方应按照约定支付乙方的工资和应得的福利，不得无故拖欠。

四、必威体育官网网址义务

乙方在甲方工作期间所获得的商业机密、技术秘密、客户信息等，乙方在离职后仍需履行必威体育官网网址义务，不得泄露或非法使用。

五、竞业限制

乙方离职后，在未经甲方书面同意的情况下，不得在竞争企业从事与甲方业务相竞争的工作。竞业限制的期限为离职后______年。

六、法律责任

甲乙双方应共同遵守国家法律法规和甲方规章制度，若因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。

七、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本协议的约定，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

八、争议解决

因本协议引起的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项

1.乙方应配合甲方办理离职手续，包括但不限于工作交接、物品归还、文件回收等。

2.本协议解除后，乙方应尽快返还甲方所有的财产，包括但不限于工具、设备、资料等。

3.本协议是双方友好协商的结果，不存在任何欺诈、胁迫等情形。

4.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：杭州公交公司（盖章）

法定代表人或授权代表（签字）：___________________

日期：___________________

乙方（员工）：___________________修理工（签字）

日期：___________________

篇2

甲方（雇主）：杭州公交公司

地址：[杭州公交公司地址]

法定代表人：[公司法定代表人姓名]

联系方式：[公司联系电话]

乙方（员工）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号码：[员工身份证号码]

联系方式：[员工联系电话]

住址：[员工住址]

鉴于甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订了一份劳动合同，现因特定原因，经双方协商一致，同意提前解除该劳动合同。为明确双方权益，达成如下协议：

一、解除合同原因

双方同意，本次解除合同的原因是因为甲方公司业务调整，导致无法继续为乙方提供原有工作岗位，经双方充分沟通并协商一致，决定提前解除原劳动合同。

二、解除时间

双方同意，本合同自XXXX年XX月XX日起解除。乙方应在该日期前完成所有工作交接。

三、双方权益保障

1.甲方应按照《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，向乙方支付相应的经济补偿金和赔偿金。具体金额将根据乙方的工作年限、职位、薪资等因素进行核算。

2.乙方应按时完成工作交接，并保证交接工作的质量和完整性。对于因乙方未按时完成工作交接造成的损失，乙方应承担相应责任。

3.甲乙双方应共同保护公司的商业秘密和机密信息，不得将相关信息泄露给第三方。如有违反，应承担相应的法律责任。

四、工作安排及补偿

1.甲方应为乙方提供必要的协助，协助乙方寻找新的就业机会。

2.甲方应按照法律法规的规定，为乙方办理相关证明文件，如离职证明等。

3.甲方应支付乙方的工资、奖金、福利等应得待遇结算至解除合同之日。

4.其他相关补偿事宜，双方可另行协商。

五、违约责任

如甲乙双方有一方违反本协议的任何条款，均应承担违约责任。违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因违约造成的损失。

六、争议解决

如甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。

七、其他事项

本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

甲方（雇主）：杭州公交公司