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广西劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在___________部门担任___________岗位工作。乙方的工作地点为广西境内。

第三条：甲方根据工作需要以及乙方的工作表现和能力，可以调整乙方的工作岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方实行标准工时制，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方因工作需要安排加班的，应依法支付加班费或安排补休。

第五条：乙方享有国家规定的各项休息、休假权利。

四、劳动报酬

第六条：乙方的基本工资标准为____元/月，具体按照甲方的薪酬管理制度执行。甲方根据乙方的工作表现、业绩考核结果等因素，调整乙方的工资水平。

第七条：甲方按月以货币形式足额支付乙方的工资，每月的薪资发放日为次月的第一个工作日。甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

第八条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对乙方进行安全卫生教育，并严格遵守有关安全生产方面的规章制度。乙方在执行工作任务时，应严格遵守安全操作规程和规章制度。若因乙方原因导致安全事故的发生，乙方应承担相应责任。

六、社会保险和其他福利待遇

第九条：甲乙双方应按照国家和广西的有关规定参加社会保险并缴纳社会保险费用。甲方应为乙方办理社会保险手续并承担用人单位应承担的社会保险费用部分。

甲方（用人单位）：____________________（公司全称）

地址：_____________________________

法定代表人：_______________________联系方式：______________

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

第一条：本合同为固定期限劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，在____________部门担任____________岗位工作。乙方的工作地点为广西区域范围内。

第三条：甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位和工作内容，并据此重新确定乙方的薪资。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方工作岗位的特点，实行标准工时工作制、综合计算工时工作制或不定时工作制。甲方应保证乙方每周至少休息一天。具体工作时间和休息休假办法按国家有关规定执行。

四、劳动报酬

第五条：甲方应按照按劳分配的原则，根据乙方的工作岗位和工作表现，确定乙方的工资标准为________元/月。乙方试用期工资为____元/月。甲方于每月____日发放工资。甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

第六条：甲方应根据乙方的岗位变化和工作表现调整乙方的工资标准。如甲方因生产或经营需要调整工资支付周期的，应事先征得乙方同意。

五、社会保险和福利待遇

篇3

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，订立本劳动合同。

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。试用期自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____个月。

二、工