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医院培训计划方案5篇

医院培训计划方案2000字（一）

为了适应新时期农村卫生发展的需要，加强我乡村卫生职员队伍

建设，进步村卫生室技术职员的业务素质和服务能力，依照卫生局

《乡镇卫生院卫生技术职员培训暂行规定》的精神，我院20XX年度村

卫生室工作职员在职培训工作计划以下：

一、卫生技术职员

在职培训领导小组以下：

组长：xx。

副组长：xx。

成员：xx（防疫专干）、xx（防疫员）、xx（妇幼保健专干）、

xx（妇幼保健员）、xx（公共卫生专干）、xx（护士长）。

二、培训的目标和任务

1、全面进步我院在职卫生职员的业务素质与服务能力，为保证我

乡新型农村合作医疗工作的健康发展及基本公共卫生提供延续性卫生

人力智力保障。

2、通过加强我院卫生职员培训，进步我院在职职员妇女保健知识

技能水平和服务能力。

三、培训时间

2020年xx月xx日前报市卫生局业务办，全部培训工作于2020

年xx月底之前完成。培训内容17种知识，共14天培训时间。

四、培训职员范围

我在职职员具有参加国家组织的各类卫生执业资历考试的能力，

获得相应的卫生职业资历的村卫生室职员。共有20名在职工作职员。

五、培训要求和规定

1、接受培训是村卫生是职员应有的权利和应尽的义务。

2、培训成绩合格与否作为我院在职职员年终考核的主要参考条件。

3、为了保障在职培训工作的顺利进行，我院教学点的教室，装备

不得以任何人任何借口在上课时间占用教室，设配等。在职职员按时

培训，严谨迟到、早退。

4、重视考核：我院要研究制定培训工作考核办法，引进绩效考核

机制，经费补助要与培训效果挂钩；对培训计划实施进行考核、评估

和总结。加强培训资料管理，具体包括：上级或本级项目实施方案、

财政和卫生部分下拨经费的文件、培训时间表、培训地点、培训教材、

教案、课程安排、考试（考核）成绩、试卷、学员和教师名单、有关

图片资料、进修鉴定、经费使用凭证等。职员培训考核结果记进本人

业务技术档案。

六、培训模式

根据我乡卫生院卫生技术职员的现状，凡参加在职培训的职员必

须全科进行综合知识培训。我乡卫生院以防疫办公室、妇幼保健办公

室、公共卫生办公室为教学点集中学习，集中辅导和个人自学相结合

的方式进行。

七、培训内容

培训将同一使用自治区卫生厅推荐的《xx卫生技术职员业务培训

手册》和《xx农村卫生职员在岗》培训指南，我院还得将在疾控中心

召开的各类培训也纳进在职培训当中。

医院培训计划方案2000字（二）

为使新聘的临床医生充分了解医院的文化发展建设过程及办院理

念，了解工作岗位特点和要求，培养其团队合作精神以及集体荣誉感

和自豪感。特制定新聘临床医生岗前培训计划u，具体安排如下：

一、培训机构

岗前培训工作组：xx。

组长：xx。

副组长：xx。

组员：xx。

二、培训目的

通过有效的培训，提高员工的自身素质和业务水平，尽快适应我

院的工作环境，有效的发挥自己的才能。

三、培训时间

即报到的第一天起培训。

四、培训地点

医教科办公室。

五、培训内容

（一）医院概况

1、院训（团结、诚信、求真、务实、开拓、创新）。

2、服务承诺：“心贴心的服务、手握手的承诺”。

3、医院的基本概况（发展史及远景）。

4、医院的行政组织结架。

5、医院奖罚制度。

6、学习员工手册。

（二）医教科培训内容

1、《中华人民共和国执业医师法》。

2、《医疗机构管理条例》。

3、《医疗机构管理条例实施细则》。

（三）质控科培训内容

1、府城医院核心制度手册（发放至个人）。

2、医疗机构药事管理法规汇编。

3、住院病历质量管理实施细则。

4、府城医院医疗文书奖惩补充条例。

5、运行病历考核标准（发放至个人）。

6、终末病历考核标准。

7、新版《病历书写基本规范》。

8、中医、中西医结合