个人与团队管理(工商管理)期末复习.pdf

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个人与团队管理(工商管理)期末复习

案例一:下面是某公司员工小张的SWOT分析图表,阅读完下面

的分析,回答下面的问题。

请根据上述情况,回答下列问题。

1、从上图中看出,(B经理经常在小张太别忙的时候交给他一些

额外的工作)事是小张经常做的事。

2、通过SWOT分析,人们提出了很多处理事情的策略,那么SW

策略是指(D增强自己的强项,减弱自己的弱项)。

3、对于小张遇到的威胁,他可以通过(D以上方法都可以)途径

减少威胁的程度。

4、对于SWOT分析方法,下面说法正确的是(B它既能用于个人

分析,也能用于组织和团队的分析)。

5、为了减少工作量,小王可以通过(D给他人分配一些任务或授

权)进行缓解。

案例二:小崔在大学期间所学的专业是计算机应用,

根据以上案例,回答

1、从小崔的例子可以看出,我们应该进行职业生涯规划才不至于

使自己迷

失方向,下面关于职业生涯规划的说法不正确的是(D职业生涯

规划的第一步是职业生涯路线的选择)。

2、小崔在选择职业前,可以分析下自己的优势和劣势、机会和威

胁,以便

帮他更好的进行选择,这种分析方法被称为(CSWOT法)。

3、小崔的情况告诉我们找工作前一定要思考自己的目标,下面不

属于我们

经常使用的有效的思考方法的是(DPEST法)。

4、通常情况下,小崔在制定目标时需要注意(D其他都是)。

5、小崔对自己目前的状况可以进行一下自我评估,客观地了解一

下自己的

情况,在自我评估中,我们应该采取(A实事求是)的态度。

案例三:小刘是某公司业务处的职员,根据以上案例回答

1、从小刘的情况可以看出,他在工作中没有处理好(C工作和生

活)

之间的平衡。

2、小刘的工作过于忙碌,要想改变这种状况,下面做法不正确的

是(B

把责任都推给别人)。

3、小刘在工作中没有分清事情的轻重缓急,这是造成他工作安排

混乱的主要原因,对此小刘可以通过运用(B时间管理矩阵)帮他分清

事情轻重缓急的是。

4、对于同事总找他帮忙的情况,小刘应该(A学会适当地拒绝)。

5、小刘对自己一天都干了什么工作并不清楚,为此他可以通过

(A填写

活动跟踪表)来了解自己的工作情况,找出无效工作。

案例四:蓝星公司是一家大型公有企业单位,最近几年来公司业

绩一直很差,

根据以上案例,回答问题。

1、案例中,张总采取的沟通方式属于(C口头语言沟通)。

2、张总认真听取员工们的意见,根据大家的建议结合实际情况来

制定制度。

这说明他的领导方式属于(B协商)。

3、张总通过与员工直接沟通,获得了很多有益的建议。这说明沟

通可以(D

其他选项都对)。

4、张总通过集思广益,使公司重新焕发生气。这体现了团队工作

优势中的

(B合理决策)。

5、张总除了采用面对面的会议进行沟通,他还可以采用(D其他

都可

以)的方式进行沟通。

案例五:尼邦公司的人力资源部经理小付准备举办一个培训班,

1、案例中,小付很顺利地获得了大家的支持,这充分反映了他

(A善于进行沟通)。

2、小付和他师兄沟通时,上去先给了他师兄一拳,他的这一做法

属于非语言沟通中的(B身体语言沟通)。

3、小付挨个的去说服各个车间主任,这属于口头语言沟通方式中

的(D一对一)。

4、案例中,小付想从各个车间抽调一部分员工去参加培训班,这

属于员工

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