大学生就业形势与政策论文3000字(2).pdf

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大学生就业形势与政策论文3000字(2)

大学生就业形势与政策论文3000字篇二

《论新形势下大学生就业背景及就业政策》

【摘要】随着高校扩招政策的逐步推进,金融危机导致经济增速

变缓,使得大学生的就业形势日益严峻,国家相继出台了一系列政策

促进大学生就业。在新的就业环境下,通过对就业政策进行分析,以

期对未来的就业工作提供指导性意见。

【关键词】金融危机;就业背景;就业政策

一、大学生的就业背景发生变化的主要表现

自1999年高校扩招以来,每年的大学毕业生大幅增加,数量呈跳

跃式增长,社会对人才的需求则比较缓慢或与往年持平。教育部的统

计数据表明:2000~2010年我国高校毕业生已经从106万增加到652

万,毕业生的急剧增加导致大学生就业由原来的“买方”市场变为

“卖方”市场:

1.国际、国内的形势加大了大学生就业的难度。从国际形势看,

国际贸易摩擦影响就业。我国已进入国际贸易摩擦高发期,对我国产

品的反倾销已从发达国家扩大到发展中国家,产品从纺织品扩大到电

子、五金和机电产品,再加上人民币升值导致许多出口行业的经济不

能高速发展,使得这些行业对于高校毕业生的需求大幅下降。在全球

金融危机的影响下,2011届毕业生的就业形势将更加严峻。从国内形

势看,自2006年起全国16岁以上劳动年龄人口增长达到高峰,新增

劳动力供给远远超过新增就业岗位,高校逐年扩招的不利影响也逐渐

显现出来,大学生就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧。

2.就业的结构性矛盾仍然存在。从地区分布看,东部省市吸纳了

全国50%以上的高校毕业生,西部省区接收高校毕业生的比例不足

20%,东部需求旺盛、西部需求不足和“孔雀东南飞”的现象依然存

在。从学历层次看,高职高专毕业生仍然是就业的难点。从学科专业

看,工科和应用性较强的学科专业就业形势较好,一些文科专业就业

困难。专业趋同现象和学校的知名度,对高校毕业生就业也产生了重

要影响。尽管随着经济的发展以及就业形势的变化,结构性矛盾已经

出现了缓和的趋势,但短期内这一矛盾将仍然存在。

3.新的就业环境下四种毕业生成为就业的难点。(1)偏远地区的高

校毕业生就业难度增大。由于就业的学生不断增多,用人单位的需求

也水涨船高,越来越向重点大学集中、向研究生集中,偏远地区的高

校毕业生就业难度也越来越大。(2)应届大学毕业生就业难。越来越多

的用人单位在招聘时过多的强调工作经验的重要性,不愿意招聘应届

毕业生。我国的教育体制多是按照一种模式培养人才,专业设置脱离

社会需求,不注重学生实际能力的培养。再加上下岗失业人员、中学

毕业生、农民工等的抢占和挤压,一些低端岗位被多方占领,加剧了

高校毕业生的就业难度。(3)专业相同的人多,热门专业人才过剩。近

年来,一些工科院校和具有专业特色的学校追求综合发展,纷纷上马

热门专业,致使这些专业的毕业生就业难度加大,2011年这一现象将

更加明显。(4)受今年全球金融危机的影响,我国大量中小企业受挫,

金融部门最不乐观,银行、证券等行业处于低谷,可以预见,经济、

管理类毕业生的就业难度加大。

二、国家教育部出台了一系列政策促进大学生积极就业

1.鼓励高校毕业生到基层和艰苦地区工作。这里的基层主要指的

是城市社区和农村乡镇的基层单位。一方面国家通过这种方式来提高

基层干部的管理素质;另一方面通过政策导向来分流一部分大学生,为

大学生提供更多种的就业可能与就业道路。社会主义新农村建设战略

推动毕业生到农村就业。近年来,国家加大了农村经济建设的步伐,

“社会主义新农村发展战略”的提出,推动了农村经济的快速发展,

也为大学生就业创造了新的环境与机遇。高校连续扩招的背景下,城

市吸纳人才的能力已经远远不能解决大学生的就业问题,大学生供需

失衡的结构性矛盾日益凸显。吸引大学毕业生到农村就业,推动了人

才由城市向农村的回流,既是增加新农村建设人力资源有效供给的重

要途径,也是建立大学生资源流向农村的一个有效的长效机制。具有

同样性质的政策还有几项,比如党政机关录用公务员和国有企事业单

位新增专业技术人员和管理人员的,应主要面向高校毕业生,公开招

考招聘,择优录取;鼓励各类企事业单位特别是中小企业和民营企事业

单位聘用高校毕业生的,政府有关部门要为其提供便利等。从这些政

策可以看出,国家在引导大学生在日益严峻的就业形势下应把择业面

放得更宽一些,把目光放远一些。对于毕业生来讲,留在

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