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2024年劳务员之劳务员基础知识能力提升试卷A卷

附答案

单选题（共45题）

1、对墙和柱模板的要求，主要是保证其垂直度以及（）。

A.支承新浇混凝土的竖向压力

B.抵抗新浇筑混凝土的侧压力

C.方便作业人员浇筑混凝土

D.方便作业人员进行安装钢筋

【答案】B

2、《北京市实施办法》规定外地注册的用人单位，应当在（）的区县劳动保

障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构，申请工伤认定、劳动能

力鉴力、核定工伤待遇。

A.注册地

B.事故发生地

C.职工户籍地

D.生产经营地

【答案】D

3、进行工程项目分解，确定阶段控制目标，是施工项目管理内容中的（）的

内容之一。

A.施工项目目标控制

B.建立施工项目管理组织

C.施工项目合同管理

D.编制施工项目管理规划

【答案】D

4、劳务分包审查是指在签订劳务分包合同前，由合同双方当事人对合同文件的

审查和有（）在进行劳务合同备案过程中的合同文件审查这两种情形。

A.总公司

B.承包人公司

C.行政主管部门

D.项目业主

【答案】C

5、型钢中的H钢和工字钢相比，（）。

A.两者所用的钢材不同

B.前者的翼缘相对较宽

C.前者的强度相对较高

D.两者的翼缘都有较大的斜度

【答案】B

6、诉讼时效届满当事人丧失的是()。（）

A.胜诉权

B.任何权利

C.诉权

D.受领权

【答案】A

7、关于收入的特点，以下说法错误的是（）。

A.收入也可以从偶发的交易或事项中产生

B.收入可能表现为企业资产的增加

C.收入可能表现为企业负债的较少

D.收入能导致企业所有者权益的增加

【答案】A

8、应对施工现场场容、文明形象管理做出总体策划和部署的部门是（）m。

A.项目经理部

B.总包单位安全科

C.分包单位

D.建设单位

【答案】A

9、（）既是公司税后利润分配的基本原则，也是公司税后利润分配的基本出

发点。

A.非有盈余不得分配原则

B.按法定顺序分配的原则

C.同股同权.同股同利原则

D.公司持有的本公司股份不得分配利润

【答案】B

10、下列哪种薪酬模式可能会使员工为获得职位晋升采取任何方式：（）。

A.基于岗位的薪酬模式

B.基于技能的薪酬模式

C.基于年功的薪酬模式

D.基于市场的薪酬模式

【答案】A

11、施工企业销售自行加工的商品混凝土的收人属于（）收人。

A.产品销售

B.施工合同

C.材料销售

D.提供劳务

【答案】A

12、骨干人员的培养和使用方案属于人力资源业务计划中的（）。

A.配备计划

B.使用计划

C.培训开发计划

D.职业计划

【答案】D

13、某道路施工中发生边坡滑坡事故，20人被埋，经抢救15人生还，5人死

亡，事故属于（）。

A.特别重大事故

B.重大事故

C.较大事故

D.一般事故

【答案】C

14、施工现场道路应尽量布置成（），以便于车辆运输出人。

A.环形

B.曲线形

C.一字形

D.直线形

【答案】A

15、签订合同的同时应强化、完善证据意识，注意收集签约对方的《企业法人

营业执照》和《组织代码证》、《建筑企业资质证书》、《企业法人授权委托

书》及（）等各项资料，上述资料均需加盖单位公章以便今后核对真假。

A.委托代理人身份证复印件

B.企业荣誉证书复印件

C.重合同守信用复印件

D.企业主要人员名册

【答案】A

16、（）伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由（）

制定。

A.1～4级，省（自治区.直辖市）劳动保障行政部门

B.1～4级，省（自治区.直辖市）人民政府

C.1～5级，省（自治区.直辖市）劳动保障行政部门

D.1～5级，省（自治区.直辖市）人民政府

【答案】A

17、信访人对复查意见不服的，可以自收到书面答复之日起（）日内向复查机

关的上一级行政机关请求复核。

A.15

B.30

C.45

D.60

【答案】B

18、以下不属于施工资源管理任务的是（）。

A.规划及报批施工用地