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2024的劳务合同范本7篇
篇1
甲方(用人单位):__________________________
地址:______________________________________
法定代表人:______________________________
联系方式:______________________________
乙方(劳务人员):__________________________
地址:______________________________________
联系方式:______________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议:
一、合同期限
1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满,如双方需要继续合作,可续签合同。
二、工作内容及地点
1.乙方应按照甲方的要求,在____岗位从事劳务工作。
2.乙方的工作地点为__________________________________。
三、工作时间与休息休假
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行,确保符合国家法律法规的规定。
2.甲方保证乙方享有法定的休息休假权利。
四、劳务报酬与支付
1.乙方提供劳务的报酬为人民币____元/月。
2.甲方应当按照以下方式向乙方支付劳务报酬:每月____日通过银行转账方式支付。
3.甲方应依法缴纳个人所得税,由甲方代扣代缴。
五、社会保险与福利
1.甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享有国家规定的福利待遇,如法定节假日加班工资等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。
2.乙方应当严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程。
3.甲方应当向乙方提供必要的职业危害防护。
七、必威体育官网网址义务与竞业限制
1.乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及必威体育官网网址信息承担必威体育官网网址义务。
2.乙方在离职后一定期限内(一般为两年)不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相同或类似的工作。
3.违反必威体育官网网址义务和竞业限制的,应当承担相应的法律责任。
八、合同的变更、解除和终止
1.本合同经双方协商一致,可以变更、解除或终止。
2.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除合同:
(1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。
篇2
甲方(用人单位):_________________________
地址:_____________________________________
法定代表人/负责人:_______________________
联系电话:_______________________________
乙方(劳务人员):_________________________
住址:___________________________________
身份证号码:_____________________________
联系电话:_______________________________
鉴于甲、乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议:
一、合同期限与工作内容
1.合同签订日期:____年____月____日
合同生效日期:____年____月____日
合同结束日期:____年____月____日
2.乙方应在甲方的安排下,按时按质完成指派的工作任务。
3.乙方的工作内容、岗位及职责要求等详见附件《岗位职责说明书》。
二、工作时间与地点
1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2.乙方的工作地点为甲方指定的地点。
3.甲方根据工作需要,经与乙方协商后,可以调整乙方的工作时间和地点。
三、劳务报酬与支付
1.甲方按照国家和地方的规定,根据乙方从事的岗位和职务,确定乙方的劳务报酬标准和支付方式。
2.乙方的基本劳务报酬为:________元/月。
3.甲方
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