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职业健康检查作业指导书

第一篇：职业健康检查作业指导书

制度名称：职业健康检查作业指导书

密级：内部公开文件编号：

版本：B

1、目的

为了促进公司经济发展、保护劳动者健康及其权益、防治职业病，

特制定本作业指导书。

2、适用范围

本作业指导书适用于涉及职业病岗位的岗前、在岗、离岗及应急

健康检查。

3、职责

3.1质量管理部

3.1.1负责识别职业病危害岗位，并定期或不定期组织涉职业病危

害岗们人员的岗前、在岗及离岗职业健康检查；

3.1.2负责体检合同的签订及费用的预算、报销；3.1.3负责按法

规要求建立职业健康检查档案；

3.1.4负责提出职业健康体检异常员工的处理意见，并跟踪处理结

果及后续健康监护；3.1.5负责本制度的制订、修订及监督实施。3.2

相关部门

3.2.1人力资源部负责组织新进员工的入职健康检查及筛选，排除

或妥善安排有职业禁忌人员；负责建立职业病危害岗位离职、转岗信

息的反馈机制。

3.2.2其它涉及职业病危害岗位的部门，负责配合质量管理部识别

职业病危害岗位及体检的实施。

4、工作程序

4.1职业病危害岗位、职业禁忌及体检项目、性质、周期

详见《职业病危害岗位、职业禁忌及体检项目、性质、周期》

注：职业健康检查、复检费用由公司支付；4.2岗前健康体检要求

4.2.1所有新员工须按人力资源部要求，参加入职体检；

4.2.2入职或转岗至放射、电焊作业岗位人员，经质量管理部与涉

及的相关部门经理、项目经理、兼职安全管理员识别，并由质量管理

部组织实施参加职业健康体检合格后方可上岗；4.3在岗健康检查要

求

制度名称：职业健康检查作业指导书

密级：内部公开文件编号：

版本：B4.3.1参检人员识别：每年5月中旬由质量管理部组织相

关部门按表5.1项识别并评审参检人员；4.3.2体检实施：每年6月份

组织实施（具体时间由质量管理部与体检医院沟通确定后通知）；4.4

离岗健康检查要求

4.4.1涉及放射、手工焊接、试剂配制、电焊、粉尘、噪声、激光

调试及微波辐射作业岗位人员离职或转岗至其它岗位的人员，须参加

离岗健康检查；

4.4.2参检人员识别：涉及5.4.1作业岗位人员因工或个人原因须

转岗的，由所在部门兼职安全管理员识别并告知质量管理部，因辞职、

终止劳动合同、辞退或退休原因离职的，由质量管理部在《离职员工

工作、物品移交会签单》中识别；

4.4.3体检实施：按5.4.2识别出的人员，由质量管理部确认是否

参加体检（如最近一次的岗前、在岗健康检查时间距转岗或离职时间

≤3个月的，可视同已检），如确认需参加体检的，由质量管理部联络

并安排参检人员前往体检；

4.5应急健康检查要求：当发生急性职业病危害事故时，对遭受或

者可能遭受急性职业病危害的劳动者，由质量管理部及时组织健康检

查；4.6异常处置

4.6.1新员工入职检查结果涉及所在岗位职业禁忌证的，由HR不

予录用或妥善安排其它岗位，未进行入职检查的，不得安排从事有职

业病危害因素岗位的工作。

4.6.2在岗健康检查异常的，按医院建议定期参加复查；如不适合

原岗位的，可短期脱离原岗位或由质量管理部会同员工所在部门向HR

提出调离原工作岗位并妥善安排其它工作；如症状严重的，除采取以

上措施外，由质量管理部安排治疗或疗养。4.7健康检查档案管理

4.7.1HR负责入职健康体检报告的存档保管；

4.7.2质量管理部负责涉职业病危害岗位人员的上岗、在岗、离岗、

应急健康检查报告的存档保管，职业健康检查结果由质量管理部告知

参检当事人，参检当事人如需复印件的，可向质量管理部提出；

5、附件

《职业病危害岗位、职业禁忌及体检项目、性质、周期》

第二篇：职业健康检查材料

关于申请职业健康检查机构资质续展工作的情况汇报

尊敬的各位领导、各位专家，下午好！

首先，我代表**医院全体干部职工对各位领导、各位专家的到来

表示最热烈的欢迎！同时，我们将虚心接受您们的检查指导，希望多

提宝贵意见。现将我院申请职业健康检查机构资质