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民营经济统战工作总结

我公司的前身是国有企业，因管理不善，资不抵债，无法及时与上游企业结

算气费而造成全市多次停气，工作相当被动，于2004年改制而形成今天的纯民

营企业。公司现有员工96名，其中党员21人，担负着全市中低压管网400公

里，居民用户19370户，锅炉取暖用户400余户和全市的公交出租车2000台

的燃气供应任务。城市燃气是“城市的血液和生命保障线”。公司奉行“多元化，

人性化，现代化”的管理模式，紧紧围绕落实科学发展观，在住房和城乡建设局

党委的正确领导下，突出企业党建工作，弘扬“创造业绩，追求卓越，回报社会

的企业宗旨。打造和谐企业，提升品牌形象，促进企业健康有序发展。

作为企业抓党建工作的第一负责人，为了确保全市燃气管网安全平稳供气，

我深感责任重大，不敢怠慢，时刻以保障有力为工作重点，用党的理论知识统一

员工思想，凝聚发展共识、创新发展理念、增强发展信心。积极承担社会责任，

全力以赴确保格尔木市燃气安全平稳供应，下面对民营企业党建工作如何开展就

行总结。

一、完善组织架构，强化党组织的建设，是提升企业管理工作的前提。

国有企业期间，公司仅有5名党员，也成立了党支部，但开展活动较少。党

的支部书记和公司经理也是分开设置，支部书记想开展一些活动而经理总是以资

金紧、工作忙、要抓生产为借口不予支持。特别是2005年改制当年，党建工作

几乎没有开展，随着安置在公司的退伍军人日益增多和一些青年骨干迫切需要加

入共产党的愿望比较强烈，在城建党委的领导下，公司党支部在2006年进行了

改选。改选后的党支部书记由公司总经理兼任，这种组织架构的改变使企业的党

建工作发生了很大的变化，党组织的核心战斗堡垒作用得到了充分的体现，形成

了组织指挥的合力。公司将党建工作和企业生产经营活动融为一体，以党建工作

来指引|和促进企业的生产经营活动。以前那种党建活动缺方案、缺资金、缺人

员、缺场所的情况都被轻易解决。就拿这次“颂歌献给党”纪念建党90周年大

型庆祝活动来说，公司投入60人，而且支部书记亲自参加，历时一个多月的时

间，不仅没有影响生产，生产经营收入反而比去年同期增长了13%。党组织起

到了核心政治作用，这就是组织的力量，这就是榜样的力量，因为作为“一肩挑”

的企业一把手，随时都在权衡企业党建工作和生产经营的关系。把党建的工作始

终贯穿于整个企业生产过程中，接到上级下达的年度指标后，及时组织中层管理

人员和党员召开会议，商讨、研究、制定方案和措施，每季度召开一次生产运行

分析会，进行“回头看”，找出偏差并努力改进。重大事情的决策，也是召集党

员召开专题会研究，就是这样群策群力围绕中心工作，党组织起到了团结带领的

作用，来提;高管理水平，确保任务完成。

二、党员教育的核心是加强队伍建设，是确保企业完成任务的关键。

落实非公有制企业党建工作，要紧紧围绕公司中心任务，积极开展理想信念、

职业道德及科学文化业务知识的学习，以党员素质提升带动员工整体素质。6年

来,公司党支部共发展新党员11名，在党组织的关怀教育下，员工队伍建设整体

素质较高，爱岗敬业责任心较强，业务能力精湛，从业行为规范。员工精神面貌

蓬勃向上，积极参加政治理论学习和业务技能培训，追求健康、文明生活方式，

知荣明耻。引导员工在政治上追求进步，在业务技能上争当“尖子”。提素质增

党性，起到了先进性的作用，并经常组织开展技能比武竞赛活动。如:焊工焊接

管道技能、燃气用户的安装维修技能、操作岗位的“三懂、四会、五知道”的技

能。充分调动员工的练兵热情。加大打造“学习型”组织的力度，除坚持日常学

习、还坚持季度培训，使中层骨干力量实现从一般干部向职业经理人的高度提升。

广大党员的先锋模范作用在工作实践中得以体现，使党员的先进性在平常时期看

得出来、关键时刻站的出来、危难时刻豁得出来。去年抗洪期间，格尔木报登载

的“大堤.上的巡逻人”就是介绍我公司党员胡栓展的先进事迹。公司先后有7

人参加成人自考和各种函授学习，有3人取得了本科文凭，4人取得了大专文凭，

2入取得了中级职称，19人取得了初级职称。开展警示教育，组织员工观看了

“公安厅长的脱变”和“第一书记”，不断增强员工的法律意识。几年来，由于

管理严格，措施得力，公司员工自觉遵纪守法，无违纪违法案件、无重大责任事

故、实现安全零事故、无经济刑事案件、无邪教封建迷信活动、无群体性事件及

“黄赌毒”等现象发生，实现社会治安综合治