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自考现代管理学试题及答案

一、选择题

1.现代管理学是一门综合性的学科，它融合了多种学科的理论和方

法。下列哪个学科不属于现代管理学的基础学科？

A.经济学

B.心理学

C.历史学

D.统计学

答案：C

2.常见的管理思维模式有许多种，下列哪种管理思维模式以组织的

运作需求为出发点，关注组织结构和流程的设计与改进？

A.创新思维

B.系统思维

C.连续改进思维

D.整合思维

答案：B

3.在管理决策中，决策者的心理偏见可能会影响决策的质量。下列

哪种心理偏见是指决策者倾向于追随已有的观念、主张或决策，而忽

视了其他选择？

A.选择偏见

B.随机事件偏见

C.确认偏见

D.群体性条款

答案：C

二、简答题

1.什么是管理？

管理是指在特定目标下，通过制定决策、组织人力、协调资源、监

督执行等方式，对组织内外环境进行管理，以实现预期结果的过程。

2.管理决策的过程包括哪些环节？

管理决策的过程包括问题识别、目标设定、信息收集、方案评估、

决策选择和实施执行等环节。

3.请简要介绍一下管理者的角色。

管理者的角色包括人际角色、信息角色和决策角色。人际角色包括

领导者、协调者和联络者等；信息角色包括监督者、发言人和信息收

集者等；决策角色包括企业家、决策者和资源分配者等。

三、论述题

现代管理学涵盖广泛的理论和方法，为组织的管理和决策提供了重

要的指导。通过学习现代管理学的试题和答案，我们可以了解和掌握

管理学的基本概念、原理和方法，提升自己的管理能力。

管理学的基础学科包括经济学、心理学、统计学等多个学科，这些

学科为管理学提供了理论基础和研究方法。例如，经济学可以帮助管

理者理解企业的经济环境和市场需求，制定合理的经营策略；心理学

可以帮助管理者了解员工的行为和心理状态，提高员工的工作动力和

满意度；统计学可以帮助管理者进行数据分析和决策预测，提供科学

依据。通过综合运用这些学科的知识和方法，管理者可以更好地进行

组织管理和决策。

在管理思维模式方面，现代管理学提供了多种管理思维模式供管理

者选择和运用。例如，创新思维模式鼓励管理者勇于创新和变革，带

领组织适应变化的环境；系统思维模式让管理者从整体角度看待问题，

关注组织结构和流程的设计与改进；连续改进思维模式强调持续改进

和学习，引领组织不断提高绩效；整合思维模式注重协调组织内外资

源，实现资源的最优配置等。不同的管理思维模式具有不同的优势和

适用场景，管理者可以根据具体情况选择合适的思维模式。

此外，在管理决策过程中，管理者需要注意心理偏见对决策的影响。

心理偏见是指决策者在决策过程中受到自身主观认知和心理因素的影

响，导致决策结果不理性或不准确。常见的心理偏见包括选择偏见、

随机事件偏见、确认偏见和群体性条款等。管理者应该提高对心理偏

见的认识，避免在决策过程中受到不利影响，采取科学客观的态度进

行决策。

总之，自考现代管理学试题及答案的学习对于提升管理能力和推动

组织发展具有重要意义。通过学习管理学的相关知识，我们可以更好

地理解和应用管理学的理论和方法，提高自身的管理水平，并能够更

好地适应和应对变化的环境和挑战。