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试用期试用期劳动合同模板7篇
篇1
甲方(用人单位):_________________________
乙方(员工):_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方试用期间的劳动事宜达成如下协议:
一、试用期期限
第一条:试用期期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点
第二条:乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称为_____,岗位职责和工作地点由甲方根据实际情况进行安排和调整。
三、工作时间与休息休假
第三条:甲方根据业务需要,合理安排乙方的工作时间和休息时间。乙方须遵守甲方的考勤制度。
四、薪酬与福利
第四条:乙方在试用期间的薪酬为____元/月,支付方式____。甲方根据乙方的工作表现及业绩,可能调整乙方的薪酬。
第五条:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。乙方享有与甲方正式员工同等的其他福利待遇。
五、劳动纪律与考核
第六条:乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从甲方的管理。甲方有权对乙方的工作表现进行考核,并根据考核结果进行必要的调整。
七、知识产权与必威体育官网网址义务
第七条:乙方在试用期间接触到的甲方的商业机密、技术秘密及其他知识产权信息,应严格必威体育官网网址,不得泄露给第三方。试用期结束后,无论是否转正,此必威体育官网网址义务依然存在。
八、合同解除与终止
第八条:在试用期内,甲、乙双方均有权解除本合同,但应提前通知对方。若因乙方违反甲方规章制度或无法胜任工作等原因被甲方解雇的,甲方有权即日解除合同。
第九条:试用期满,根据双方意愿和乙方表现,可签订正式劳动合同。如双方未签订正式劳动合同,则本合同自动终止。
九、违约责任
第十条:如甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,均应承担违约责任。包括但不限于赔偿对方因此而造成的全部损失。
十、其他
第十一条:未尽事宜,由双方另行协商解决。本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(用人单位):_________________________(盖章)
乙方(员工):_____________________________(签字)
日期:____年____月____日
篇2
甲方(用人单位):__________________________
地址:______________________________________
联系方式:_____________________________
乙方(员工):______________________________
住址:____________________________________
联系方式:_____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就乙方在甲方试用期工作事宜达成以下协议:
一、试用期期限
1.试用期期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.试用期届满,经甲方考核评估,决定是否正式录用乙方。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位工作,岗位名称:_________________________。
2.乙方的工作地点为_________________________。
3.甲方有权根据经营策略和业务需要调整乙方的职位及工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.工作时间:按照甲方的规定执行,包括标准工时制和不定时工时制。
2.休息休假:按照甲方的相关规定执行。
四、薪酬和福利待遇
1.乙方在试用期间的工资为________元/月。
2.甲方根据乙方的表现和工作业绩,有权调整乙方的工资水平。
3.试用期满后,根据甲方规定,乙方有权享受相应的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和条件。
2.乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程。
3.甲方应按照国家法律法规的要求,对可能产生职业危害的岗位采取相应的防护措施。
六、劳动纪律和必威体育官网网址义务
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
2.乙方在试用期间应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露相关信息。
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