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标准正式员工劳动合同范本8篇
篇1
甲方:[公司名称](以下简称甲方)
地址:[公司地址]
法定代表人:[法人姓名]
联系方式:[公司电话/邮箱等联系方式]
乙方:[员工姓名](以下简称乙方)
性别:[员工性别]
身份证号:[员工身份证号码]
住址:[员工住址]
联系方式:[员工电话/邮箱等联系方式]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致签订本合同:
一、劳动合同期限
第一条合同期限及试用期:本合同为有固定期限劳动合同。合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期满后,经甲方考核合格,正式录用为正式员工。试用期满考核不合格的,甲方有权解除本合同。试用期应包含在劳动合同期限内。
二、工作内容和工作地点
三、工作时间和休息休假
篇2
甲方(用人单位):_________________________
单位性质:_________________________
法定代表人:_________________________
单位地址:_________________________
乙方(劳动者):_________________________
户籍所在地地址:_________________________
现居住地地址:_________________________
居民身份证号码:_________________________
联系方式:_________________________
鉴于甲、乙双方经过友好协商,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定,甲乙双方自愿签订本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限与试用期
第一条本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。其中试用期______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。试用期满即正式聘用为正式员工。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要,在甲方安排的工作地点从事____________岗位工作。甲方根据工作需要及乙方的业绩、能力表现等综合因素,可以变更乙方的工作岗位及工作地点等。乙方应接受甲方的安排并履行工作职责。
三、工作时间和休息休假
第三条甲方根据乙方工作岗位的特点实行标准工时制或综合计算工时工作制或不定时工作制。乙方应遵守甲方制定的相关规章制度。因工作需要加班的,乙方应积极配合完成加班任务。甲方应按照相关法律法规的规定支付加班工资或安排调休。对于国家规定的节假日安排应以相关规定为准执行休假和支付加班费等相关规定。每月至少有___天的休息时间,以确保劳动者的合理休息时间和身心健康。
四、劳动报酬及福利待遇
第四条乙方的工资标准采用固定薪资与绩效薪资相结合的方式,具体数额根据岗位等级确定。甲方每月定期支付乙方工资报酬,不得无故拖欠工资。甲方可以根据公司的经营状况和市场物价变化等因素适当调整薪资水平。此外,乙方还可以享受甲方规定的福利待遇。同时按照相关法律法规的要求缴纳社会保险费用。若发生变动薪酬等条款情况,双方应按照相关法律法规的规定协商解决。乙方试用期工资按照相关法律法规的规定执行。甲乙双方对劳动报酬和福利约定如下:_____________。此外还包括法定节假日休息和补偿待遇等细节内容等。(根据实际情况详细列出)
篇3
甲方:[公司名称](以下简称甲方)
地址:[公司地址]
法定代表人或授权代表人:[法定代表人姓名]职务:[职务名称]
联系方式:[公司联系方式]
员工编号:[员工编号]
入职日期:[入职日期]
岗位:[岗位名称]
合同期限:XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日签署时间:XXXX年XX月XX日
乙方(雇员):[雇员姓名](以下简称乙方)
身份证号码:[雇员身份证号码]
联系方式:[雇员联系方式]
紧急联系人电话:[紧急联系人电话号码](可选)
住址:[雇员住址]
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原
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