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480字非全日制用工劳动合同范文6篇
篇1
甲方(用人单位):______________________
乙方(劳动者):______________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,订立本非全日制用工劳动合同。
一、合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满如双方继续维持劳动关系,应续签合同。
二、工作内容及地点
1.甲方根据工作需要,安排乙方在______________________岗位工作。
2.乙方的工作职责和任务是_________________________________________。
三、工作时间和休息休假
非全日制用工的工作时间和休息休假由甲乙双方协商安排。乙方享有法定节假日休息的权利。甲方不得强迫乙方加班。
四、劳动报酬
甲方按小时计酬,每小时工资为______元,结算方式为______,支付日期为每月______日。甲方不得随意克扣乙方工资。如遇工资调整,甲乙双方协商解决。甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇
篇2
甲方(用人单位):__________________________
单位性质:_________________________
法定代表人:_________________________
单位地址:_________________________
乙方(劳动者):_________________________
户籍所在地地址:_________________________
现居住地地址:_________________________
居民身份证号码:_________________________
联系方式:_________________________
鉴于甲乙双方均确认同意按照非全日制用工形式确立劳动关系,经双方协商一致,签订本合同,双方共同遵守如下条款:
一、合同的建立与终止条款
(详细具体条款内容,包括但不限于甲乙双方在非全日制用工模式下的劳动关系建立时间、终止方式等)
二、工作内容与地点条款
(详细具体条款内容,描述乙方的工作内容、职责、地点等)
三、工作时间与休息休假条款
(描述具体的工作时间制度,休息休假安排等)
四、劳动报酬与支付方式条款
(明确乙方的工作报酬计算方式、支付时间、支付方式等)
五、社会保险与福利待遇条款
(描述双方的社会保险缴纳方式、福利待遇等)
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护条款
(明确甲方提供的劳动保护条件、劳动环境等)
七、合同的变更、解除和终止条款
(具体说明劳动合同变更的程序、解除劳动合同的条件以及合同终止的条件和程序)
八、违反合同的责任条款
(明确甲乙双方违反合同应承担的法律责任)
九、其他约定条款(双方可约定的其他未尽事宜)
(如必威体育官网网址协议、竞业限制等)
十、争议解决与法律适用条款
(明确劳动争议的解决途径和适用的法律)
本合同自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。本合同内容应当合法且真实有效,如有违反法律法规之情形的,以法律法规为准。甲乙双方在本合同履行过程中发生争议的,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲方(用人单位):_________________________(盖章)法定代表人或委托代理人签字:_________________________签字日期:XXXX年XX月XX日
篇3
甲方(用人单位):_________________________
乙方(劳动者):_________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就非全日制用工达成如下协议:
一、合同期限
本合同为_______年期限,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,在____________岗位工作,具体工作内容为____________。工作地点为_________________________。
三、工作时间和劳动报酬
乙方的工作时间根据甲方实
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