志愿者的规章制度内容(优秀14篇).pdfVIP

志愿者的规章制度内容（优秀14篇）

志愿者的规章制度内容篇1

第一章总则

一、为促进和规范服务中心志愿者（义工）(以下简称志愿者)的.各项工作，

全面推进社区义工事业的健康发展，弘扬社会主义道德风尚，促进社会和谐，参

照相关法律、法规，结合中心的实际情况，特制定本制度。

二、中心志愿者服务的宗旨是通过志愿者服务的形式，发挥志愿者的爱心、

才能与社会责任感，为中心辖区乃至整个社会创造一种“守望相助”的氛围。

三、国际社会关于志愿者的定义：“志愿者（VOLUNTEERS）”一般是指基于

某种道义、信念、良知、同情心和责任感而从事公益事业的人及人群。本制度所

指志愿者指身心健康，不受私人利益或强制外力驱使，在职业之外自愿为社会、

社区和他人提供服务和帮助，同时获得自我提升、自我实现的人。

四、中心为志愿者活动的组织和管理机构，对志愿者工作进行指导和管理，

加强志愿者工作的机制建设，不断完善中心志愿者服务体系。

第二章招募与注册

五、招募志愿者应当具备下列条件：

1、年龄在10周岁以上；

2、自愿从事志愿者服务，遵纪守法；

3、符合志愿者活动要求的身体条件；

4、具有相应的服务能力；

5、具有相应的民事行为能力。

六、招募工作应坚持公开招募、志愿报名、实名注册的基本原则。

七、招募方式：

1、网上下载申请表，通过电子邮件注册。

2、前往中心现场注册。

八、注册：

1、申请人提出注册申请，填写书面或电子档注册登记表。

2、志愿者服务队对申请人情况进行初步审核后，建立志愿者服务档案。

志愿者的规章制度内容篇2

为倡导“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，规范和促进社区志愿服

务活动，加快推进和谐社区建设，健全和完善社区保障体系，特制定以下制度：

一、社区志愿服务是指在社区党委的倡导和扶持下，从社区成员多种需求出

发，组建以社区居民为主体的组织网络，开展各种无偿公益服务，协助解决社区

问题，倡导社区居民互助，共同推动和谐社区建设的公益服务活动。社区志愿服

务的主体是社区志愿者各社区志愿者组织。

二、社区志愿者经过社区志愿者服务中心登记并获得其同意，自愿为他人和

社会提供无偿服务的人员。

三、注册志愿者的基本条件：热心于公益事业，不怕困难，具有奉献精神；

具备与所参加的志愿服务项目及活动相适应的基本素质；根据自身愿望和条件选

择一个志愿服务项目，从事一定时间的志愿服务工作；思想品质优良，无不良嗜

好，无违法乱纪行为，遵纪守法；能遵守《志愿服务条例》的相关规定，服从各

级志愿者组织地管理；年龄16周岁以上（16周岁以下的可以跟随监护人或在有

组织情况下参加志愿服务）均可到社区志愿者组织申请。

四、社区志愿者要在法律法规规定的范围内开展志愿服务；完成志愿者组织

安排的服务工作等；维护志愿者和志愿者组织的声誉和形象，保证服务质量；开

展志愿服务时应当统一着装或佩戴统一的标志。

志愿者的规章制度内容篇3

为完善对极光青年志愿者全体成员的管理，更进一步提高青协干部的整体素

质，坚定工作原则，确保干部工作质量，真正做到“自制、自查、自省”、“树

形与外、加强与内”，确保青协工作正常开展，保障青协管理规范化、科学化，

特制订此考勤管理制度。制度如下：

一、考核对象：

极光志愿者协会全体成员。

二、考核方法：

1、本考核制度实行积分量化，每人每学期的基础分为100分，对没有按要

求完成做到的坚决按规定给予扣分处理。

2、具体考核办法：

秘书处负责执行、记录、考核、统计。每学期末，由会长对各部长及各部员

打分，对考核优秀的青协部长、部员将给予奖励。

3、凡评分规定在85分以下的干部取消评优资格，评分在60分以下给予自

动辞职处分。

三、考勤规定：

1、会议由秘书处通知各部部长，由各部部长通知其部员。如有变动，经秘

书处及时通知其他各部部长，再由各部部长通知其部员，内容包括时间、地点及

其他相关事宜。

2、为保障例会按时召开，会前10分钟部长及副部长应到场签到，会前5

分钟各部部员应到场签到，签到工作为日常考评重要依据，任何人不得代签，一

经发现，代签与被代签人员一律按旷会处理。

3、开会时不得迟到、早退，如有特殊情况，部长应事先向部员说明，部