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公司内部应急救援队伍管理办法
第一条目的
为加强公司内部应急救援队伍的建设,强化管理,提高应急处理
能力,保障应急救险预防工作的落到实处,结合公司实际,制定本办
法。
第二条适用范围
适用于公司一切应急救援队伍管理。
第三条原则
应急救援队伍应当坚持“预防与应急并重,常态与非常态结合”
以及“险时搞救援,平时搞防范”的工作原则。
第四条应急机构及队伍的设立
1、公司设立应急指挥部,指挥部下设应急办公室,应急办公室
办公地点设在安全监察部。
2、应急指挥部人员设置
(1)总指挥:由公司总经理担任。
(2)副总指挥:由主管安全副总经理担任。
(3)现场指挥:生产业务部值班经理。
(4)成员:各部门经理。
3、公司建立应急队伍,队伍设8个专业组,分别为抢险抢修组、
医疗救护组、通讯联络组、物资供应组、警戒疏散组、供水保障组、
电力保障组、公共关系组。
第五条职责
(一)应急指挥部机构职责
1、公司应急指挥部职责
(1)组织制订事故应急救援预案,并定期组织演练。
(2)批准预案的启动与终止,决策扩大应急。
(3)对事故现场的应急救援活动采取统一部署,并对应急救援
工作中重大事项进行决策。
(4)负责人员、资源配置、应急队伍的调动,确定现场指挥人
员。
(5)协调事故现场有关工作,确定事故状态下各级人员的职责,
事故信息的上报工作。
(6)向上级部门报告事故情况,并落实上级主管部门下达的重
要指示。
(7)统一事故信息对外发布的口径,并对有关新闻发布材料进
行审核。
(8)接受政府的指令和调动。
2、应急办公室职责
(1)执行应急指挥部的决定。
(2)负责评估公司应急能力,划分应急小组,落实应急救援人
员(包括应急救援队伍及各专业小组负责人和人员)。
(3)负责配备必要的应急保障物资、装备设施。
(4)负责督查应急保障物资、装备设施,确保完好状态。
(5)负责应急预案的日常管理工作。
(6)负责应急救援教育与审批应急救援演练方案。
(7)负责与外部有关部门的应急救援的协调、信息交流工作。
(8)及时更新公司外部相关部门应急响应通信联络信息。
(9)建立并管理应急救援的信息资料、档案。
3、总指挥职责
批准启动综合应急预案,全面指挥事故现场的应急救援工作;调
配资源,决策是否扩大应急;负责信息的及时对外报告和事故的调查
处理等工作。
4、副总指挥职责
协助总指挥工作,主抓公司事故应急办公室做好应急管理日常工
作。事故发生时制定与实施应急救援行动方案,并根据事故现场指挥
的要求,调动其他援助人员和配备相应救援设备。当总指挥不在现场
时,副总指挥行使总指挥职责。
5、现场指挥职责
综合利用救援物资、合理安排救援力量、负责救援方案的具体实
施;适时向指挥部报告救援状况;实时评估现场救援力量是否满足和
救援方案是否需要调整。
6、指挥部成员职责
提出救援方案、服从指挥,主动实施救援、需要时协作他人一起
救援。
(二)各救援组成员与职责
1、抢险抢修组
组长:生产业务部值班经理
副组长:事故部门经理
成员:事故部门值班长、事故部门志愿消防队员、事故现场工作
人员
该组职责:
(1)接到通知后,立即佩戴个人防护用具,召集应急队伍第一
时间赶赴现场,迅速开展工作,分析原因,采取必要措施,根据灾害
等级实施现场救援。
(2)查明人员受伤或被困情况,迅速救出,移送到安全区域。
(3)根据指挥部下达的指令,迅速抢修设备、管道,控制事故
以防扩大。
(4)转移现场危险物资、重要物资,或采取措施保护重要设备
设施。
(5)负责向指挥部实时报告现场抢险情况。
(6)及时评估小组救援力量,紧急时向指挥部总指挥请求力量
支持。
(7)有计划地开展预案演习,熟悉救援预案与程序,加强人员
间的配
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